婚姻家庭 法律问答
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女方婚内出轨后还会继续婚姻吗[律师回复] 女方婚内出轨后，婚姻是否继续得看夫妻双方的意愿，法律没规定必须怎样。 要是双方都想维持婚姻，法律一般不会干涉。这时，夫妻俩可以坦诚交流，努力修复感情、重建信任。也能签婚内财产协议，把彼此的权利和义务确定下来，让婚姻更稳定。 要是有一方不想过了，有两种离婚方式。一种是协议离婚，按照《民法典》，夫妻都想离婚的话，要签书面离婚协议，然后一起去婚姻登记机关申请离婚登记。离婚协议得写清楚两人自愿离婚，还有子女抚养、财产和债务处理等商量好的事。从婚姻登记机关收到申请并发给受理回执单开始算，30天内，任何一方反悔都能撤回申请。 另一种是诉讼离婚，要是一方想离婚，可以向法院提起诉讼。法院会先调解，要是感情确实破裂，调解也没用，就会准许离婚。因为女方出轨属于过错情况，没过错的一方在离婚时能要求损害赔偿，分财产时也会更照顾无过错方。律图法律顾问...
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我弟兄三人有祖传房子和宅基地，老人去世前沒有名确分家，我早年参军后转业到市里工作，二弟户口在老家，在我们都不知情的情况下，把宅基写到他的名下，2007年弟病故，弟媳又把宅基写到其女儿名下(其户口在市里)。2020年老房子倒了，只有地基和部分院墙，前些天听说弟媳把宅基地卖了。这宅基应归我们兄妹五个继承，其私自出卖，是否合法。[律师回复] 私自出卖不合法。祖传房屋和宅基地没分家，归你们兄妹五人共有。二弟擅自登记到他名下无效，弟媳转女儿再出卖，都侵害了你们的共有权。虽然房子倒了，但你们仍可主张权利。请收集老人死亡证明、旧房照片、登记和买卖材料，到法院起诉确认买卖无效、追回宅基地；已过户的一并撤销。别拖。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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妻子要求丈夫写婚内协议怎么办[律师回复] 妻子要求丈夫写婚内协议，怎样保证协议合法有效呢？以下步骤要注意。 第一，协议得是双方真实意愿的表达，不能有欺诈、胁迫的情况。要是违背了真实意愿，法院可能会判定协议无效。所以，夫妻双方得好好沟通，把协议内容确定下来，像财产分配、债务承担、子女抚养这些都要考虑到。不过涉及离婚后子女抚养的，协议效力得根据具体情况定，离婚时只能作为参考。 第二，协议内容不能违反法律、行政法规的强制规定，也不能违背公序良俗。像限制一方基本人身权利、逃避法定义务的条款是无效的，比如限制婚姻自由、约定不抚养未成年子女等。 第三，协议格式要规范，要有双方基本信息、签订时间、具体条款、双方签字。财产内容要写清楚，房产得明确位置和产权情况，存款要写明开户行和账号。 最后，如果对协议内容没把握，最好咨询专业律师，让律师审查修改后再签。为了增强协议效力和证明力，还可以去做公证。律图张家口
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律师说法·婚姻家庭
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厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
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医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
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未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
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