建设工程纠纷 法律问答
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总承包劳务分包工人受伤该怎么索赔[律师回复] 1、在总承包劳务分包里，要是工人受伤了，索赔可以这么做。第一步得明确赔偿责任谁来担。通常情况下，如果劳务分包是合法的，和工人有劳动关系的劳务分包单位就得负责工伤赔偿。要是分包不合法，总承包单位可能就得和分包单位一起承担连带赔偿责任。 2、接下来要去做工伤认定。工人或者他的近亲属、工会组织得在规定时间内，向社会保险行政部门提出工伤认定申请，同时要提交能证明劳动关系的材料，还有医疗机构的诊断证明等。 3、工伤认定完了，要是经过治疗，病情稳定了，但工人落下残疾，影响劳动能力了，就得向劳动能力鉴定委员会提出申请，确定伤残等级。这可是确定赔偿金额的关键。 4、再说说索赔的办法。要是单位给工人交了工伤保险，大部分赔偿就由工伤保险基金出，单位也得承担一部分。要是没交工伤保险，所有赔偿都得单位出。双方可以商量赔偿的事儿，谈好了就签个赔偿协议。要是商量不拢，工人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。要是对仲裁结果不满意，还能去法院起诉。 5、最后说说索赔的项目，像医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴这些都在里面。具体有哪些项目，标准是多少，得看伤残等级来定。律图廊坊
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发包方选任有过错需承担什么责任[律师回复] 在一些业务合作里，发包方要是选任有过错，往往得承担相应的民事赔偿责任。依据《中华人民共和国民法典》，一般情况下，承揽人在完成工作时造成第三人损害或者自身损害，定作人不用承担侵权责任。不过，要是定作人在定作、指示或者选任方面有过错，那就得承担相应责任了。 要是发包方选承揽方的时候有明显过错，像选了不具备相应资质、安全生产条件或者专业能力的主体来干活，一旦发生侵权事故，发包方就得根据自己的过错程度来承担赔偿责任。这赔偿责任有两种情况，一种是和承揽方承担按份责任，也就是按照各自过错大小确定赔偿份额；另一种是在特定情形下承担补充责任，就是先由直接侵权人担责，不够的部分再由有选任过错的发包方承担。 举个例子，发包方把建筑工程包给没有建筑资质的施工队，施工时出了人员伤亡事故，发包方就可能因为选任过错，要对受害者承担一定比例的赔偿。所以说，发包方选合作方的时候，一定要严格审查对方的资质和能力，不然很可能会因为选任过错，给自己带来法律风险和经济损失。律图承德
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律师说法·建设工程纠纷
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资产划拨的税务认定如何进行资产划拨的税务认定需依据具体情况处理。若符合规定条件的企业间资产划拨，如具有合理商业目的、不以减少等为主要目的等，可适用特殊性税务处理，暂不确认所得。不符合条件的，需按规定确认资产转让所得或损失，依法缴纳企业所得税等相关税费。1.5k浏览
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税务追诉期限到底是多长税务追诉期限根据违法行为不同而有差异。一般情况下，违反税收法律、行政法规应当给予行政处罚的行为，在五年内未被发现的，不再给予行政处罚；而对于偷税、抗税、骗税等行为，税务机关可无限期追征其未缴或者少缴的税款、滞纳金或者所骗取的税款。1.9k浏览
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