工伤赔偿 法律问答
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工伤认定怎么样才能认定上级[律师回复] 工伤认定一般是由用人单位所在的统筹地区的社会保险行政部门来负责。要想认定为工伤，得满足下面这些条件： 1. 工作时间方面：得是在工作时间里发生的事故伤害。 2. 工作场所方面：要在工作场所内受到事故伤害。 3. 工作原因方面：因为履行工作职责而受到事故伤害，或者得了职业病。 4. 其他情形方面：像法律规定的其他情况，比如在上下班途中，受到不是自己主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。 劳动者或者其近亲属，需要在事故伤害发生那天，或者被诊断、鉴定为职业病那天起的1年内，向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，同时要提交像劳动合同、医疗诊断证明这类相关材料。之后，社会保险行政部门会根据提交的材料进行审查，最后作出工伤认定的决定。律图晋中
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下班途中摔伤是否算工伤认定[律师回复] 根据《工伤保险条例》的规定，要是在上下班途中，受到不是自己主要责任的交通事故，或者是城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，那就应当认定为工伤。 对于下班途中摔伤这种情况，一般得满足下面这些条件才能认定为工伤： 1. 得是在合理的下班时间以及路线范围里。 2. 摔伤的原因不是自己的主要责任，比如说因为道路湿滑不小心摔倒之类的。 3. 一般还得有相关的证据，像事故现场的照片、证人的证言等。 要是单纯是自己不小心摔伤的，例如在下班路上走路不注意摔倒了，这种情况通常是很难被认定为工伤的。 总而言之，下班途中摔伤能不能认定为工伤，得根据具体的情况来判断，要把时间、路线、责任这些因素都综合起来考虑才行。律图晋中
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律师说法·工伤赔偿
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