婚姻家庭 法律问答
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乔树鸿律师
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山西旭日明律师事务所/合伙人
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父亲未尽到抚养义务怎么判[律师回复] 如果父亲没尽抚养义务，不同情况有不同处理办法和裁判结果。 要是子女还未成年或者不能独立生活，母亲作为法定代理人能替子女通过民事诉讼，要求父亲给抚养费。法院一般会根据子女的实际需求、父母双方的负担能力，还有当地实际生活水平来确定抚养费数额。有固定收入的，抚养费通常按其月总收入的一定比例给；没有固定收入的，就参照当年总收入或者同行业平均收入来确定。要是父亲有条件却拒绝支付，情节严重的，可能构成遗弃罪，依据《中华人民共和国刑法》规定，会处五年以下有期徒刑、拘役或者管制。 在父母离婚案件里，要是父亲有能力却不尽抚养义务，法院判抚养权时，会更倾向于把孩子判给更适合抚养、能履行抚养职责的母亲，不过父亲还是要支付合理数额的抚养费。 父亲被判决支付抚养费后还不执行，情节严重的，可能会被法院列入失信被执行人名单，被限制高消费等。要是子女已经成年，想主张未成年时父亲没履行抚养义务，要求补偿抚养费，法院会综合考虑诉讼时效等因素再做判定。平台精选咨询...
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要怎样来确定抚养权的归属[律师回复] 在法律层面，确定孩子的抚养权归属可不是一件简单的事儿，得综合考虑很多方面，依据《中华人民共和国民法典》和相关司法解释来判定。 要是孩子还不满两周岁，一般来说是由妈妈直接抚养。不过也有特殊情况，如果妈妈有不适合养孩子的状况，像得了严重的病，或者不好好尽抚养义务，这时候爸爸要是请求自己直接抚养孩子，法院是会支持的。 等孩子满了两周岁，父母要是在抚养问题上谈不拢，就得由法院根据实际情况，按照对孩子最有利的原则来判决。法院会看很多方面，比如双方挣多少钱、住得怎么样、文化水平高低、能陪孩子的时间多少、人品好不好等。要是一方做了绝育手术不能再生育，或者孩子一直跟他生活，那在判决时会优先考虑。 当孩子满了八周岁，就得听听孩子自己的想法了。法院判决时会把孩子的意愿当成很重要的参考。 除了让法院判，父母也能自己协商，签个抚养协议来确定抚养权。要是之后情况变了，比如抚养孩子的那一方出现对孩子成长不好的情况，另一方可以到法院起诉，要求变更抚养权。 法律建议：父母在处理抚养权问题时都要把孩子的利益放在首位。协商时要心平气和好好谈；若要打官司，就要提前准备好证明自己更适合抚养孩子的证据。本地专业咨询...
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离婚要获得孩子抚养权该怎么做[律师回复] 1、离婚的时候想争取孩子抚养权，得从多个方面下功夫。先得证明自己有抚养孩子的能力。这就包括有稳定的收入和良好的居住环境等。稳定的收入是保证孩子生活和接受教育的基本条件，你可以拿出工资流水、工作证明这些材料来证明。而好的居住环境对孩子成长特别重要，要让人看到居住的地方安全、舒适，适合孩子学习和生活。 2、要突出自己能给孩子提供更好的成长条件。比如说，自己的教育背景能辅导孩子学习，丰富的生活经验能培养孩子的综合能力。要是能发现对方有不利于孩子成长的情况，像有不良嗜好、暴力倾向，或者经常没办法陪孩子，那自己拿到抚养权的可能性就更大了。 3、孩子的想法也不容忽视。等孩子到了一定年龄，法院会考虑他们的真实意愿。所以平时就要和孩子建立好的亲子关系，让孩子更愿意跟着自己。 4、打官司的时候，得积极收集和整理相关证据，像孩子的生活照片、学习成绩、医疗记录等，用这些来证明自己养孩子的优势。同时，要按照法律程序来，配合好法院的审理工作。现在法律越来越注重保障未成年人权益，在争取抚养权时也会更倾向于考虑孩子真实需求和长远发展。争取孩子抚养权得全面考虑，始终把孩子的利益放在首位。本地法律顾问...
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离婚后孩子每月的抚养费由谁支出[律师回复] 离婚后，孩子抚养费通常由不直接抚养孩子的一方承担。《民法典》规定，子女由一方直接抚养，另一方要负担部分或全部抚养费。 抚养费数额怎么定呢？父母可以先自行协商，要是协商不成，就由法院来判决。法院会根据孩子实际需求、父母负担能力和当地生活水平等综合判断。有固定收入的，抚养费一般按月总收入的一定比例给；没有固定收入的，就参照当年总收入或同行业平均收入来确定比例。 要是支付抚养费的一方遇到经济困难等特殊情况，能和对方商量适当减少抚养费。而当孩子因为生活、学习等实际需求要增加费用时，孩子也有权要求父母增加抚养费。 需要注意，支付抚养费是不直接抚养孩子一方的法定义务，这是为了保障孩子能健康成长、正常生活。如果在抚养费方面有纠纷，建议咨询专业法律人士，以维护孩子和自身的合法权益。本地专业咨询...
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抚养费递增的标准是依据什么[律师回复] 抚养费递增标准主要参考《中华人民共和国民法典》和相关司法解释。有几个情况会影响抚养费是否递增。 第一个是子女实际需求的增加。孩子在成长过程中，教育和医疗等方面的费用会不断提高。比如升学后学费变多，或者突然生重病有高额的医疗支出。这些合理的需求变化，是可以作为要求增加抚养费的依据的。 抚养人的负担能力也很重要。要是支付抚养费的一方收入大幅上升，经济条件变好，那么法院有可能会支持适当提高抚养费。但要是支付方失业，经济陷入困境，法院可能不支持增加抚养费，甚至会适当降低。 当地实际生活水平的改变也不容忽视。如果物价上涨，生活成本变高，原来的抚养费没办法让子女在当地维持基本生活，子女就有权要求增加抚养费。 要是想增加抚养费，父母双方可以先自行协商。要是协商不成，子女可以去法院起诉。法院会综合考虑上面提到的这些因素，再结合具体的案件情况，来决定是否增加抚养费以及增加多少。本地优选咨询...
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律师说法·婚姻家庭
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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