损害赔偿 法律问答
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运城-江倩...律师4分钟前解答了“损害赔偿”问题
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发生民事侵权责任纠纷要怎样解决[律师回复] 民事侵权责任纠纷有多种解决办法。 首先是协商解决，这是很优先的选择。纠纷双方能自己就侵权问题交流，提出解决办法然后达成一致。这种方式成本低、效率高，能防止矛盾激化。 要是协商没成功，可找第三方调解。双方一起请求有关部门、人民调解委员会等机构来居中调解。调解机构会依据事实和法律，帮双方达成和解协议，这个协议有一定灵活性和可执行性。 申请仲裁也是可行的途径，但得双方事先或事后达成仲裁协议，约定把纠纷交给仲裁机构处理。仲裁是一裁终局，程序相对简便、高效，不过适用范围比较窄，需要双方有明确的仲裁约定。 如果前面这些办法都行不通，当事人可以向有管辖权的法院提起民事诉讼。法院会按照相关法律规定对案件进行审理和判决。当事人要提供证据证明侵权行为存在、有损害后果以及两者间有因果关系等。法院的判决有强制执行力，要是一方不履行判决，另一方可以申请强制执行。律图吕梁
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家教信息费不退还的话要怎么解决[律师回复] 1、要是遇到家教信息费不给退的情况，咱们可以这么办。先看看和提供信息的那一方有没有签合同，合同里一般会写清楚啥时候能退费、退费的流程是怎样的。要是对方没正当理由，不按照合同约定退信息费，那这就算违约了。咱可以试着跟对方商量，明确告诉他们合同是咋规定的，让他们把钱退回来。商量的时候，记得留好聊天记录、通话录音这些东西。 2、要是商量没用，就去投诉。可以向消费者协会这些相关部门反映情况，让他们帮忙调解。得把合同、付款凭证、和对方沟通的记录这些证据准备好，这样相关部门才能清楚咋回事。 3、要是投诉也解决不了，那就走法律途径。把前面说的那些证据收集起来，写好起诉状，到有管辖权的法院去起诉。在打官司的时候，要求对方退还信息费，还能要求赔偿因为对方违约给自己带来的损失。法院会根据双方拿出来的证据和法律规定做出判决。要是咱们赢了官司，对方还是不退钱，就可以向法院申请强制执行。大同法务
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取30万需不需要本人亲自去办[律师回复] 取30万是不是一定要本人亲自办理，这得分不同情况。 要是从银行账户取款，按照金融机构的规定，如果储户自己去取，带上有效身份证件还有银行卡或者存折，按银行正常流程办就行。要是储户没办法亲自去，也能委托别人代取。代取的时候，不光要带上储户的有效身份证件、银行卡或存折，代取人也要带自己的有效身份证件。不过要注意，有些银行针对大额代取业务，可能会有额外要求，像提前预约、填写申请表格之类的。 除了银行账户取款，还有其他场景的30万款项支取，例如企业对公账户取款、从特定基金账户支取等，不同机构和业务的规定都不一样。企业对公账户取款得遵循企业内部财务制度以及银行对公业务规定，可能需要相关负责人签字等手续；特定基金账户取款也有对应的规则和流程。 所以，建议大家在取款之前，先联系相关金融机构或者业务办理单位，了解清楚具体的取款要求和手续，免得因为准备不充分，最后取不了钱。律图吕梁
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律师说法·损害赔偿
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工伤索赔赔偿项目有几种情况工伤索赔赔偿项目分三种情况。一是一般伤害未致残，有医疗费（凭单据结算）、停工留薪期工资（待遇不变）、护理费（依护理依赖定）、住院伙食补助费等（按当地标准）。二是造成伤残，除上述项目，还有一次性伤残补助金（依伤残等级）、伤残津贴（部分等级职工享有）、部分等级解除劳动关系时的一次性补助。三是因工死亡，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。2k浏览
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企业未买保险而职工死亡赔偿多少企业未为职工购买保险，职工死亡后企业需承担赔偿责任。赔偿项目包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等，丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，供养亲属抚恤金按职工本人工资一定比例发给亲属。1.2k浏览
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下班被砍伤由谁赔偿下班被砍伤的赔偿主体依具体情况而定。若因工作原因，如履行职责与人产生矛盾遭报复，可能构成工伤，缴纳工伤保险的，由保险基金和用人单位按规定赔偿；未缴纳的，用人单位担责。若与工作无关，砍人者为侵权人，承担民事赔偿，包括医疗费等。若构成犯罪，受害者可通过刑事附带民事诉讼或单独民事诉讼索赔。1.1k浏览
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