交通事故 法律问答
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就是我骑电动车在路上走不知道就走过来两个老年人不小心撞倒了[律师回复] 先说结论：你骑电动车正常走，两个老人突然走出来被你撞倒，责任不全在你，要看路口、车速和老人有没有违规横穿，交警会按双方过错分。老人如果是在人行横道正常过街，你没减速礼让，你可能担主责甚至全责；如果老人突然从车流中窜出、不走斑马线，属于行人有过错，你正常行驶、车速不快、已尽瞭望，责任会相应减轻。处理建议：第一，立刻停车报警、叫救护，老人受伤先救人，这既是义务也影响责任认定；第二，拍现场、找证人，证明你车速和老人出现的方式，行车记录仪最有用；第三，等责任认定书，别现场掏钱私了，老人伤情可能延迟显现，私了后反悔麻烦。提醒几点：电动车走非机动车道、路口减速是硬要求，做到这两点你底气就足；真撞了别逃逸，逃逸一律重罚甚至涉刑。赔偿看责任比例，你未必全赔，等认定、走保险最稳妥。贾凤强律师
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律师说法·交通事故
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公司合并后注册资本金能否转移至另一家公司公司合并后，注册资本金通常不能简单地转移至另一家公司。公司合并分为吸收合并和新设合并，吸收合并是一家公司吸收其他公司，被吸收公司解散；新设合并是多家公司合并设立新公司，原公司均解散。合并后需按规定进行注册资本登记等手续，不能随意转移。1.5k浏览
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公司换了地方可以不变更吗公司更换经营场所通常不可不变更。根据《中华人民共和国公司登记管理条例》，公司变更住所应在迁入新住所前申请变更登记并提交新住所使用证明。若未办理变更登记，登记机关会责令限期登记，逾期不登记将处1万-10万元罚款。此外，不变更还会影响业务开展。因此，为规避风险、保障运营，更换场所后应及时办理。1.8k浏览
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公司经营地址改变员工不去如何处理公司经营地址改变，若属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，双方又未能就变更劳动合同内容达成协议，公司提前三十日以书面形式通知员工或额外支付一个月工资后，可解除劳动合同，并依法支付经济补偿。若不符合上述情形，需按合同约定处理。1.9k浏览
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