债权债务 法律问答
139.7
万
解答量
1880
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
对于网贷超出利息部分要如何处理[律师回复] 根据《民法典》和相关借贷规定，网贷利息受司法保护有上限。要是网贷利息超过法定标准，超出部分不用还。要是借贷人已经支付了超出部分的利息，能通过合法途径要回来。 处理方法如下：先和网贷平台协商，跟平台说明利息超过了法定上限，要求把超出部分用来抵扣本金或者退还。协商的时候要保存好沟通记录，像聊天记录、通话录音等，以防后续有纠纷。 要是协商没成功，可以向金融监管部门或行业协会投诉。这些机构会调查处理网贷平台的违规行为。投诉时要提供借款合同、还款记录等能证明利息过高的证据。 也能通过法律途径解决。向有管辖权的法院起诉，要求网贷平台返还超出法定标准支付的利息。诉讼时要准备好充分的证据，比如借款协议、转账记录、还款明细等，以此证明实际支付的利息情况。法院会依据事实和法律规定作出判决，胜诉后可要求平台执行判决，返还超出部分的利息。律图内蒙古
5解答 3.1w浏览 -
什么时候民间借贷适用20年诉讼时效[律师回复] 民间借贷在一些情况下适用20年诉讼时效。要是当事人没约定借款期限，也没法通过合同条款、交易习惯等确定还款时间，出借人能随时要求借款人还款，不过要给对方必要的准备时间。这种情况下，诉讼时效从债权成立之日起算，最长20年。 要是在这20年里，出借人一直没主张过权利，20年期满后，对方就有了诉讼时效抗辩权。一旦对方以诉讼时效已过进行抗辩，出借人可能会丧失胜诉权。 而在20年期间内，出借人向借款人主张了权利，像催要借款，诉讼时效就会从主张权利时起中断，重新计算普通诉讼时效。普通诉讼时效是三年。之后出借人要维护自身权益，就得在重新起算的三年诉讼时效内提起诉讼，或者采取能引起时效中断、中止的措施。 所以，出借人要留意借款期限和诉讼时效问题。没约定借款期限时，虽有20年最长诉讼时效，但为保障权益，还是要适时主张权利。一旦主张权利，就要注意后续三年普通诉讼时效，及时通过法律途径解决问题。律图内蒙古
5解答 3.3w浏览
-
民间借贷纠纷可于出借人所在地起诉不[律师回复] 在民间借贷里，要是出现了纠纷，很多人不知道该去哪里起诉。其实，出借人是有一定选择权的。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》，要是借贷双方在合同里没说清楚合同履行地是哪儿，之后也没再商量出个结果，按照合同里的其他内容或者平时的交易习惯也确定不了的，那就以接受货币一方的所在地作为合同履行地。 在民间借贷这个事儿上，出借人把钱借出去后，还钱就是借款人的事儿了，这时候出借人就是接受货币的一方。所以一旦有了纠纷，要是双方没约定好合同履行地或者约定不明确，出借人就可以在自己所在地的法院去起诉。这对出借人来说是比较方便的，不用大老远跑到别的地方去打官司。 但也不是说出借人想在哪起诉就在哪起诉。要是借贷双方在合同里把合同履行地写得明明白白，而且这个约定是合法的，那就得按照约定的履行地来确定去哪个法院起诉。另外，起诉也得符合《中华人民共和国民事诉讼法》规定的条件，比如要有明确的被告、具体的诉讼请求和事实理由等。 给大家的法律建议是，在进行民间借贷时，最好把合同履行地明确写在合同里，避免以后出现纠纷不知道该在哪起诉。要是已经出现了纠纷，出借人要先看看合同对履行地有没有约定，再决定去哪个法院起诉。律图内蒙古
5解答 4.6w浏览
-
怎么做才能够把放高利贷的人抓走[律师回复] 1、想让放高利贷的人被法律制裁，让执法机关对他们进行处理，咱们可以这么办。第一步得收集证据，这可是很关键的一步。证据多种多样，像借款合同就很重要，要是合同里写的利息特别高，这就能作为证明放高利贷的有力东西。还有转账记录，能证明钱是怎么来往的。聊天记录和通话录音也别忽略，如果里面有关于高利息的约定，或者是催款时候威胁人的话，这都能说明放高利贷是违法的。 2、接着就可以向相关部门举报。可以去公安机关报案，因为放高利贷可能会涉及好几种犯罪，比如说非法经营罪、敲诈勒索罪。要是放贷的人用暴力或者威胁的办法催债，还伤害到了别人的人身安全，那公安机关就会依照治安管理的规定或者刑法来处理。也可以向金融监管部门举报，金融监管部门是管金融市场的，要是放贷的人没有合法资质就搞金融活动，他们会依法对这些人进行处罚。 3、最后就是配合执法机关调查。等执法机关受理了这个案子，咱们就得积极配合他们工作。要把自己知道的情况和手里的证据都如实告诉他们，这样能让调查工作顺利进行。这里要注意，判断是不是高利贷，得看是不是超过了国家规定的利率标准，得确保咱们针对的确实是违法的行为。现在社会对金融秩序越来越重视，打击高利贷等违法金融行为会越来越严格，大家积极行动起来，能让金融市场更加健康。律图内蒙古
5解答 4.6w浏览
点击查看更多
律师说法·债权债务
-
女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询债权债务的法律问题
一键咨询
183****1052
150****8304
133****9703
