诉讼仲裁 法律问答
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皇姑区-柯天...律师5分钟前解答了“诉讼仲裁”问题
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财产保全的时间规定是多久[律师回复] 财产保全包括诉前和诉中财产保全。诉前财产保全后，申请人需在30日内依法提起诉讼或申请仲裁，不然法院会解除保全。这能保障当事人合法权益，避免其滥用该措施损害他人利益。 在保全期限上，冻结银行存款及其他资金不超1年，查封、扣押动产不超2年，查封不动产、冻结其他财产权不超3年。若申请执行人申请延长期限，法院要在期限届满前办理续封手续，续行期限不超原规定，法院也能依职权办理。 建议申请人严格遵守30日的规定及时起诉或仲裁，以免保全解除。而对于有保全期限要求的情况，申请执行人要留意期限，提前申请续封，确保财产保全的连续性，维护自身权益。律图丹东
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怎样去确定诉讼费双方各自的责任[律师回复] （一）通常诉讼费用由败诉方承担，若胜诉方自愿承担则另当别论。 （二）部分胜诉、部分败诉的情况，法院会依据案件具体情形确定当事人各自应负担的诉讼费用数额。 （三）共同诉讼当事人败诉时，法院按照其对诉讼标的的利害关系，决定各自负担的费用数额。 （四）以调解结案或当事人申请撤诉的，案件受理费减半，先由双方协商负担，协商不成由法院决定。 （五）离婚案件诉讼费用先由双方协商解决，协商不成由法院决定。 （六）在知识产权等案件中，权利人胜诉的，合理开支可让侵权方承担。 法律依据： 《诉讼费用交纳办法》第二十九条规定，诉讼费用由败诉方负担，胜诉方自愿承担的除外。部分胜诉、部分败诉的，人民法院根据案件的具体情况决定当事人各自负担的诉讼费用数额。共同诉讼当事人败诉的，人民法院根据其对诉讼标的的利害关系，决定当事人各自负担的诉讼费用数额。律图辽阳
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律师说法·诉讼仲裁
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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