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想了解，律师写起诉状的费用由谁承担[律师回复] 根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，起诉状的撰写费用属于诉讼成本的一部分，通常情况下，诉讼费用由败诉方承担。如果原告聘请律师代写起诉状，那么律师费用属于原告的诉讼成本，这部分费用是否由被告承担，取决于法院的判决结果。如果原告胜诉，法院可能会判决被告承担原告的诉讼费用，包括律师费。但需要注意的是，并非所有的律师费用都会被法院判决由败诉方承担，这要依据案件的具体情况和法院的裁量权。在某些情况下，即使原告胜诉，法院也可能不会判决被告承担全部或部分律师费用。因此，具体费用的承担需要根据案件的实际情况和法院的判决来确定。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。殷德友律师
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律师说法·法律顾问
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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