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南关区-李晓...律师8分钟前解答了“金融保险”问题
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伪造企业债券金额85万要坐牢多久[律师回复] 伪造企业债券金额达到85万，会构成伪造企业债券罪。按照相关司法解释，伪造企业债券总面额达到50万元以上，就属于数额巨大的情况。 根据《刑法》规定，如果伪造企业债券数额巨大，会被处三年以上十年以下有期徒刑，同时还会并处罚金，罚金金额在二万元以上二十万元以下。 但需要注意的是，法院在量刑时不会只看伪造金额这一项。犯罪动机、是否有自首或立功等情节，都会被纳入考量。如果犯罪嫌疑人有自首情节，法院可能会从轻或者减轻处罚；要是有立功表现，同样可以获得从轻或者减轻处罚的机会。所以，千万别去干伪造企业债券这种违法的事儿，一旦涉及，不仅面临刑罚，经济上也会遭受损失。若有相关法律疑问，建议尽早咨询专业人士。律图长春
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律师说法·金融保险
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劳动法规定工作年限多少不得辞退劳动法规定，在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得随意辞退。此外，从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间等情形，用人单位也不得依照相关规定解除劳动合同。1.2k浏览
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裁员不能裁孕妇员工吗一般情况下，用人单位不得因裁员解除与孕期女职工的劳动合同，《劳动合同法》第42条规定，女职工孕期、产期、哺乳期内，单位不得依第40、41条规定解除。但女职工存在第39条情形，如严重违纪等，单位仍可解除且无需补偿。若单位违法解除，女职工可要求继续履行合同，若不要求或无法履行，单位需按标准二倍支付赔偿金。1.6k浏览
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公司合并裁员员工如何补偿公司合并裁员，应按员工在本单位工作的年限给予补偿。每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年算；不满六个月的，支付半个月工资。若月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍，按三倍数额支付，补偿年限最高不超十二年。1.8k浏览
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