工伤赔偿 法律问答
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工伤二级单位怎么赔偿的[律师回复] 工伤二级是较为严重的工伤等级，单位的赔偿主要包含以下几个方面。 首先是一次性伤残补助金，按照规定，二级工伤的一次性伤残补助金为本人25个月的工资。这是对工伤职工因工伤导致劳动能力丧失的一种经济补偿，以帮助其在后续的康复和生活中维持一定的经济水平。 其次是伤残津贴，单位需每月支付工伤职工本人工资的85%作为伤残津贴，直至职工达到退休年龄并办理退休手续。这能在一定程度上保障工伤职工的基本生活。 此外，单位还应负责工伤职工的医疗费、康复费、护理费等相关费用。医疗费是治疗工伤所需的实际费用，包括挂号费、检查费、药费等；康复费用于帮助工伤职工进行康复治疗，以恢复部分劳动能力；护理费则根据工伤职工的护理需求而定，以保障其在康复期间的生活照料。 总之，单位在工伤二级的赔偿中，需承担多项费用和责任，以切实保障工伤职工的合法权益。4解答 3.8w浏览
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郑州市工伤八级能赔多少钱[律师回复] 1. 一次性伤残补助金：按照相关规定，八级工伤的一次性伤残补助金是11个月的本人工资。 2. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府来定。比如说河南，八级工伤的一次性工伤医疗补助金是10个月的统筹地区上年度职工月平均工资，一次性伤残就业补助金则是16个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 3. 其他费用：像停工留薪期工资、护理费这类，要根据实际情况来确定。 总体来讲，郑州市工伤八级大概能拿到的赔偿金额在27 - 30个月的统筹地区上年度职工月平均工资，再加上本人工资的11个月。不过呢，具体的赔偿数额得根据实际的工资水平以及当地的标准去计算。4解答 3.2w浏览
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工伤需要定残吗[律师回复] 1. 一般来说，工伤是需要做定残的。工伤定残对于确定工伤职工劳动能力受影响的程度，以及生活能不能自理的程度，是很重要的依据。 2. 定残以后，就能清楚工伤职工的伤残等级了，这样也就可以确定他能享受什么样的工伤保险待遇标准。比如说一次性伤残补助金、伤残津贴这些，都是根据伤残等级来确定的。 3. 不过，不是所有工伤都得定残。要是工伤职工受伤的情况比较轻，经过治疗之后，身体功能恢复正常了，对劳动和生活自理都没影响，那可能就不用定残了。 4. 总而言之，工伤要不要定残，得看具体的受伤情况。要是工伤职工不确定自己这种情况要不要定残，可以向当地的劳动能力鉴定委员会去咨询。4解答 4.3w浏览
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工伤误工补贴一般是多少[律师回复] 工伤误工补贴一般是按照受伤职工的工资标准来算的。通常是以职工在因工作受伤或者患职业病前12个月的平均月工资作为基数。 下面分情况来说： 1. 停工留薪期一般不超12个月。要是伤情严重或者情况特殊，经过设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后，可以适当延长，不过延长时间不能超过12个月。 2. 工伤职工评定伤残等级后，原来的待遇就停发了，要按照相关规定享受伤残待遇。要是在停工留薪期满后还需要治疗，那就继续享受工伤医疗待遇。 具体的误工补贴金额得根据实际情况确定。如果职工工资比统筹地区职工平均工资高300%，那就按照统筹地区职工平均工资的300%计算；要是低于统筹地区职工平均工资的60%，就按照统筹地区职工平均工资的60%来计算。4解答 3.6w浏览
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工伤回老家保守治疗有赔偿吗[律师回复] 1. 工伤员工要是回老家进行保守治疗，只要相关费用是因工伤产生的，而且是合理的医疗费用等，一般情况下都是能得到赔偿的。 2. 按照《工伤保险条例》的规定，治疗工伤所花费的费用，如果符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录以及住院服务标准，那么这些费用就会从工伤保险基金里支付。 3. 在员工的停工留薪期间，原来的工资福利待遇不会改变，由员工所在的单位每个月按时支付。停工留薪期通常不超过12个月。要是伤情比较严重或者情况特殊，经过设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后，可以适当延长，不过延长的时间不能超过12个月。 4. 要是经过劳动能力鉴定委员会确认，员工需要生活护理，那么生活护理费会按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理这3个不同等级来支付。支付标准分别是统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。律图长春
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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