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合伙公司对方不愿意分家怎么办[律师回复] 1、若合伙公司一方不愿分家，首先要仔细查看合伙协议中关于公司解散、清算及财产分配等相关条款。这是解决问题的重要依据，因为协议具有法律效力。 2、若协议有明确约定，那么就可以直接依据约定要求对方配合。按照约定的程序和方式来处理分家事宜，这样可以避免不必要的纠纷。 3、若协议未明确，就需要依据《中华人民共和国民法典》中关于合伙的规定。通过协商或诉讼方式解决分家问题，协商时要明确告知对方不配合分家可能面临的法律后果，如承担违约责任等，让对方清楚知晓不配合的后果。 4、诉讼方面，需要准备好相关证据，如合伙协议、公司财务报表等，这些证据是支持诉讼请求的重要依据。向法院提起诉讼，请求法院判决公司解散并进行财产分配。 5、在诉讼过程中，应严格遵循法律程序，确保自身权益得到最大程度的保护。不能随意违反法律程序，否则可能会影响诉讼结果。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第九百七十六条规定，合伙人对合伙期限没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的，视为不定期合伙。合伙期限届满，合伙人继续执行合伙事务，其他合伙人没有提出异议的，原合伙合同继续有效，但是合伙期限为不定期。合伙人可以随时解除不定期合伙合同，但是应当在合理期限之前通知其他合伙人。5解答 4w浏览
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律师说法·公司经营
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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2024个体工商户营业执照年检网上申报流程1、登录企业信用公示平台在线填写《年度个体工商户验照申请表》并打印1份。2、提供个体工商户营业执照原件及复印件各一份。3、个体工商户本人办理网上申报验照须携带本人身份证原件，若委托他人代办验照需在验照申请表中填写委托事项并签字。10w+浏览 2024-11-11
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