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外国人在我国怎么注册商标[律师回复] 法律分析： （1）外国人在我国注册商标有条件限制，所属国与我国签订协议、共同参加国际条约或按对等原则才可办理。 （2）办理途径有自行办理和委托商标代理机构办理两种。自行办理需直接到商标局商标注册大厅，委托办理则要找依法设立的商标代理机构。 （3）申请时需提交申请书、商标图样、身份证明文件等材料，法人和自然人所需的身份证明文件不同。 （4）商标要有显著特征且不违反禁用条款。申请后，商标局会按形式审查、实质审查、初步审定公告等程序进行处理，公告期无异议即可核准注册并获商标注册证。 提醒：外国人注册商标，确保提交材料真实准确，且商标符合法律规定。不同情况对应不同要求，建议咨询以获取更精准分析。律图专业咨询...
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律师说法·知识产权
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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