刑事辩护 法律问答
271
万
解答量
2479
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
驾车撞人被判故意伤害怎么判[律师回复] 1、驾车撞人一旦被判定构成故意伤害罪，在确定刑罚时，得按照《中华人民共和国刑法》的规定，同时结合具体的犯罪情况来判断。简单来讲，要是开车撞人故意伤人的，依据刑法规定，一般会有几个不同的判罚区间。要是伤害他人身体，情节不算严重的，会判三年以下有期徒刑、拘役或者管制。要是导致对方重伤了，那刑罚就会加重，会判三年以上十年以下有期徒刑。要是更严重，导致对方死亡，或者用特别残忍的办法让对方重伤还落下残疾，那判刑会很重，可能是十年以上有期徒刑、无期徒刑，甚至是死刑。 2、在实际处理驾车撞人构成故意伤害罪的案子时，法院量刑会考虑很多方面。就拿撞人动机来说，如果是因为一些小事起了冲突，一时冲动之下开车撞人，和那种有计划、存心报复去撞人的情况比起来，判的刑罚可能会轻一点。 3、撞人的后果也是很关键的因素。这得看被害人受伤到什么程度，有没有落下严重的毛病。要是被害人只是轻伤，一般会在三年以下量刑；要是重伤，就会在三年以上十年以下这个范围量刑；要是导致被害人死亡，或者用特别残忍手段让被害人重伤残疾，那犯罪嫌疑人可能要面临十年以上有期徒刑，甚至是无期徒刑、死刑。 4、犯罪嫌疑人在事情发生后的表现也会影响量刑。要是犯罪嫌疑人在撞人后，马上对被害人展开救助，主动到公安机关投案，或者积极对被害人进行赔偿，得到了被害人或者家属的谅解，法院在判刑时可能会从轻处理。本地优选咨询...
5解答 4.2w浏览 -
抢劫人质会被判处多长时间刑期[律师回复] 我国法律里没有“抢劫人质”这个确切罪名，与之相关的常见罪名是绑架罪和抢劫罪。 要是以勒索财物为目的绑架他人，或者把他人绑架当作人质，就构成绑架罪。按照刑法规定，犯绑架罪的，通常会处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，还会并处罚金或者没收财产；情节较轻的，处五年以上十年以下有期徒刑，同时并处罚金。要是在绑架过程中杀害被绑架人，或者故意伤害被绑架人致其重伤、死亡的，会处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。 要是通过暴力、胁迫等手段当场劫取财物，可能构成抢劫罪。犯抢劫罪的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；要是存在入户抢劫、抢劫银行或者其他金融机构等情形，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产。 在具体案件里，构成何种罪名以及最终量刑，要结合实际情况，考虑犯罪动机、手段、危害后果等多方面因素，由司法机关依据法律规定和证据来判定。遇到这类法律问题，建议及时咨询专业律师，配合司法机关调查，以维护自身合法权益。律图伊春
5解答 4.9w浏览 -
杀人造成重伤会被判多久刑期[律师回复] 杀人导致他人重伤的行为，会涉嫌故意杀人罪。按照《中华人民共和国刑法》，故意杀人的，会被处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑；要是情节比较轻，会处三年以上十年以下有期徒刑。 在实际判案时，故意杀人致重伤的量刑要综合多方面情况来定。要是犯罪人主观恶意极大，手段特别残忍，像用很危险的凶器，对受害人进行长时间多次伤害，就算最后受害人没死亡，只是重伤，也可能被判十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑。 不过，如果存在从轻处罚的情节，量刑也会不同。比如犯罪人是因为被受害人严重挑衅、刺激，在情绪激动的情况下犯的罪；或者犯罪后自首、立功，还积极赔偿受害人损失并获得谅解，就有可能在法定刑范围内从轻处罚，被判处十年以下有期徒刑。 所以，故意杀人造成重伤具体怎么量刑，要依据每个案子的实际情况和具体情节，由司法机关依法判定。要是遇到这类法律问题，建议咨询专业人士。本地法律顾问...
5解答 4.6w浏览
-
打架杀死人同等责任怎么判[律师回复] 1、打架致人死亡且被认定为同等责任，量刑得按不同情况来定。要是在打架时，有一方存心要剥夺他人生命，还实施了杀人举动导致他人死亡，这种情况一般会被判定为故意杀人罪。哪怕是同等责任，可故意杀人罪属于性质恶劣的暴力犯罪。通常来说，刑罚会是死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑；要是情节没那么严重，会判三年以上十年以下有期徒刑。 2、要是打架的时候没有杀人的想法，只是想伤害对方，结果导致他人死亡，那就会构成故意伤害罪。按照法律规定，故意伤害致人死亡的，会处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。同等责任在判刑的时候，会作为从轻处罚的一个考虑因素。 3、要是在打架过程中，不小心导致对方死亡，那就构成过失致人死亡罪。这种情况会处三年以上七年以下有期徒刑；要是情节比较轻的，处三年以下有期徒刑。同等责任的情况下，也会全面考量来确定具体的刑罚。 4、法院在量刑的时候，除了看责任划分，还会结合很多其他因素。像犯罪的动机、使用的手段，还有犯罪后的表现，比如有没有自首、立功，有没有积极赔偿并取得对方谅解等，综合这些情节来做出判断。律图专业咨询...
5解答 4w浏览
-
妨害公务与故意伤害罪会数罪并罚吗[律师回复] 在实际生活里，妨害公务和故意伤害罪是否要数罪并罚，得看具体情形。 要是在妨害公务的时候，仅仅把执行公务的人员弄成了轻微伤，那就只按妨害公务罪来定罪处罚，不会数罪并罚。这么做是因为妨害公务罪本身就涵盖了对执行公务人员使用一定暴力、进行威胁的行为，轻微伤这种程度在这个罪名里就能得到合理评价。打个比方，有人不配合执法，推搡了执法人员，导致其受了点皮外伤，这就属于这种情况。 但要是在妨害公务的过程中，故意去伤害执行公务人员，让对方达到了轻伤以上的后果，那就同时满足了妨害公务罪和故意伤害罪的条件。这在法律上叫想象竞合犯，处理时会从两个罪名里选处罚更重的那个来判，一般就是按故意伤害罪来定罪处罚，而不是两个罪名都判。 还有一种情况，如果行为人在妨害公务的行为之外，又另外去故意伤害他人，而且这个伤害行为和前面的妨害公务行为是完全独立的，各自符合妨害公务罪和故意伤害罪的构成条件，这时候就得数罪并罚了。 所以给大家提个法律建议，不管遇到什么事儿，都要理智冷静，配合执法人员执行公务，千万不要冲动行事，以免给自己带来不必要的法律风险。要是不小心陷入了这类法律纠纷，一定要及时咨询专业法律人士。律图伊春
5解答 3.5w浏览
点击查看更多
律师说法·刑事辩护
-
女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询刑事辩护的法律问题
一键咨询
187****2864
156****2091
187****9881
