劳动纠纷 法律问答
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新北区-何林...律师11分钟前解答了“劳动纠纷”问题
新北区-侯娜...律师2分钟前解答了“劳动纠纷”问题
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包工头起诉劳务公司索赔该怎么做[律师回复] 包工头起诉劳务公司索赔，需做好多方面工作。应先收集证据，涵盖双方合同、工程验收文件、结算单、工作记录、聊天记录等，用于证明劳务关系、工程完成状况以及对方违约或应付款项事实。 接着书写起诉状，包含原被告信息、明确的索赔金额及依据、事实与理由。之后向有管辖权的法院提交起诉状与证据材料，一般是被告住所地或合同履行地法院。 立案后按法院通知参与诉讼，遵循诉讼程序。庭审时清晰阐述主张，出示证据并质证辩论。 若对法律程序不熟悉，可聘请律师代理诉讼维护权益。建议包工头在收集证据时确保其真实性与完整性；书写起诉状时严谨准确；参与诉讼过程中保持冷静理智。律图扬州
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劳动诉讼是否可以去异地起诉[律师回复] （一）确定起诉地点时，先明确劳动合同履行地是劳动者实际工作场所地，用人单位所在地是用人单位注册、登记地或者主要办事机构所在地，应在这两地的基层法院起诉。 （二）若双方分别向劳动合同履行地和用人单位所在地法院起诉，要了解哪个法院最先立案，案件就由该法院管辖。 （三）当用人单位注册登记地与主要办事机构所在地不一致且不在同一辖区，可向主要办事机构所在地法院起诉。 法律依据： 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第三条规定，劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。劳动合同履行地不明确的，由用人单位所在地的基层人民法院管辖。法律另有规定的，依照其规定。律图苏州
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律师说法·劳动纠纷
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喝酒死了酒友赔偿多少钱合适酒友是否担责及赔偿金额依具体情况而定。若酒友有强迫劝酒、明知对方不能喝酒仍劝酒等过错行为，需承担相应赔偿责任。赔偿范围涵盖医疗费、丧葬费等，金额要综合过错程度、死者自身情况确定。过错小可能担10%-30%，过错大可能担30%-50%甚至更高。赔偿可协商，协商不成由法院判决。1.4k浏览
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喝酒住院公司有责任吗喝酒住院公司是否担责需分情况判断。员工在工作时间因工作原因喝酒，如陪客户应酬，公司可能担责，依据民法典，用人单位对执行工作任务致损担责，且有管理和安全保障义务。若员工非工作时间、非工作相关喝酒住院，公司通常无责，但公司组织活动有强迫喝酒等过错，可能担责，具体依实际情况认定。1.7k浏览
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在景区摔骨折了费用怎么赔偿的景区游客摔骨折，景区是否担责及赔偿费用要依具体情况判断。若景区未尽安全保障义务致游客摔倒，应担侵权责任。赔偿费用依《民法典》，含医疗费、误工费等，各项费用有相应确定方式。游客要收集保存好就医票据等证据，可先与景区协商，协商不成可向消协投诉或向法院起诉维权。1.2k浏览
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