工伤赔偿 法律问答
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工伤一般赔偿多少个月的费用[律师回复] 工伤赔偿月数受多种因素影响，需依据伤残情况和当地法规确定。 1. 伤残等级决定一次性伤残补助金月数：一级伤残为27个月本人工资，二级25个月，三级23个月，四级21个月，五级18个月，六级16个月等。伤残等级越高，赔偿月数相对越多。 2. 停工留薪期工资一般不超12个月，伤情严重或特殊可延长，保障职工治疗和康复期间的基本生活。 3. 五至十级伤残职工解除或终止劳动关系时，有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体月数由当地省级政府规定，不同地区标准有差异。 建议职工发生工伤后及时申请伤残鉴定，明确伤残等级。同时，详细了解当地工伤赔偿相关法规和政策，确保自身合法权益得到充分保障。5解答 3.8w浏览
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工伤认定后继续治疗怎么赔偿[律师回复] （一）对于工伤认定后继续治疗中治疗工伤所需费用：若该费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，那么这笔费用将从工伤保险基金中支付。比如，职工因工伤需要进行某项特定的检查，而该检查在工伤保险诊疗项目目录内，相应费用就能从工伤保险基金得到支付。 （二）关于职工住院治疗工伤的伙食补助费：这部分费用从工伤保险基金支付。同时，若经医疗机构出具证明，报经办机构同意后，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用，也从工伤保险基金支付，不过具体标准由统筹地区人民政府规定。例如，职工因本地医疗条件限制，需到外地就医，产生的合理交通、食宿费用，在符合规定的情况下可由工伤保险基金支付。 （三）工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用：只要符合规定，同样从工伤保险基金支付。比如进行专业的康复训练等产生的费用，若符合相关要求，可从基金支付。 （四）若用人单位未依法缴纳工伤保险费：在这种情况下，上述本应由工伤保险基金支付的费用，都将由用人单位承担。比如用人单位没有按时足额缴纳工伤保险费，职工工伤继续治疗的相关费用就需用人单位自己掏腰包。 法律依据： 《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。律图案源助手
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工伤误工费什么时候拿到[律师回复] （一）明确停工留薪期工资的概念：工伤中对应的是停工留薪期工资，不存在“误工费”的说法。这是工伤职工在停工留薪期间应得的待遇，其目的是保障职工在受伤治疗期间的生活和经济权益。 （二）了解停工留薪期的时长：一般情况下，停工留薪期不超过12个月。若伤情严重或者情况特殊，需要延长的，要经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，且延长的期限不得超过12个月。 （三）清楚工资支付标准和时间：在停工留薪期内，职工原工资福利待遇保持不变，由所在单位按月支付。通常应在单位正常的工资发放周期内发放，例如单位每月15日发工资，停工留薪期内也应在每月15日收到工资。 （四）掌握维权途径：要是单位拒绝支付停工留薪期工资，工伤职工可以向劳动监察部门投诉，劳动监察部门会依法对单位进行监督检查，责令其改正；也可以申请劳动仲裁，通过仲裁程序来维护自己的合法权益。 法律依据： 《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。5解答 4.4w浏览
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工伤十级的赔偿项目哪些是要单位赔偿的[律师回复] 工伤十级赔偿中单位承担项目有特定范围和条件。 1. 停工留薪期工资福利：单位需在停工留薪期内，按原工资福利待遇按月足额支付给职工，保障职工在此期间的生活和权益，不得有任何克扣行为。 2. 一次性伤残就业补助金：当职工与单位解除或者终止劳动关系时，单位要按规定支付。这能助力职工在重新就业过程中实现平稳过渡，支付标准应依据当地相关规定执行。 3. 特殊情况下的其他费用：若单位未依法为职工缴纳工伤保险费，像一次性伤残补助金等本应由工伤保险基金支付的项目，就转由单位承担。 建议单位严格遵守法律法规，及时足额为职工缴纳工伤保险，避免额外的赔偿责任；在职工工伤期间，积极履行支付义务，保障职工合法权益。律图案源助手
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律师说法·工伤赔偿
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四川省高温补贴标准2024是什么？四川省的员工，每人每天可以获得10~18元的高温补贴，具体的要根据本地的经济条件来决定，但是需要在这个范围之内，在室外露天环境下工作的员工，所获得的高温费是由用人单位按月发放的。2.8k浏览 2024-11-11
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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