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如皋市-刘静律师
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解答了“劳动纠纷”问题
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我是一名劳务派遣工,在用工单位受伤了,现在用工单位要退回劳务派遣公司。这种事怎么办
[律师回复] 按照合同约我办理,如果没有约定可以要求用工单位、劳务派遣公司共同承担责任,需要进一步帮忙和我电话联系
郁华僖律师
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请我在工地上班一个多月,无缘无故被劳务派遣换掉,不是我老板开除我
[律师回复] 您好,我们可以提供专业法律咨询
孙恒律师
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派遣工用合同算劳务合同吗?
[律师回复] 属于劳动合同关系,比较特殊的一种。
丁威律师
2解答
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劳务派遣人员用人单位倒闭,合同到期了,如果劳务派遣公司不给签其它合同,怎么要求赔偿
[律师回复] 劳务派遣人员在面临用人单位倒闭、劳务派遣公司不提供新合同的情况下,应首先确认劳动关系,了解法律规定,然后要求支付无工作期间报酬,必要时主张解除劳动关系并要求经济补偿。如协商无果,可申请劳动仲裁或提起诉讼,依法维护自身权益。在实际操作中,建议咨询专业律师或劳动法律援助机构,以确保权益主张的准确、有效。
王刚律师
4解答
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派遣单位人去用人单位上班回家途中遇到小车祸
[律师回复] 你好,上下班路上非本人主要责任的交通事故可以认定工伤
孙恒律师
2解答
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合同约定中途辞职,要赔偿违约金合法吗
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续签劳动合同降低待遇怎么处理
双方共识被解雇,索赔金额应拿多少
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律师说法·劳动纠纷
劳动争议仲裁有效时间从什么时候起计算
我国法律规定,劳动纠纷仲裁时效为一年,自权益受侵害之日起计算。劳动关系续存期间,拖欠报酬争议不受此限。但劳动关系终止后,劳动者需在一年内申请仲裁,逾期则不受保护。
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2024-11-08
劳动仲裁
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用人单位违反劳动合同法解释一下应承担哪些责任?
根据《劳动合同法》第八十条规定:用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
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2024-11-07
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前期物业管理服务协议怎么写
本协议当事人:甲方,乙方,前期物业管理是指:自房屋出售之日起至业主委员会与物业管理企业签定的《物业管理合同》生效时止的物业管理。本物业名称。房屋坐落。第一条,双方的权利和义务。第二条,物业管理服务内容。第三条,物业管理服务质量。第四条,物业管理服务费用。第五条,其他有偿服务费用。
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2024-11-06
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刘静律师
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擅长: 合同事务、刑事辩护、劳动纠纷
5.0分
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