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我在一个厂子里上班二年了,公司没有和我签订劳动合同还没有给交社保,现在我以经离职了,该怎么办
[律师回复] 你好,你是否有证据证明你在这个厂工作,可以申请劳动仲裁。
江苏邦矩合律...
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律师晚上好!我咨询一下,我和一个退休教师结婚3年了,到最后教师故世,我能享受到遗嘱补助吗?
[律师回复] 你要问教育局。或者社保局看是否有补助
葛伟强律师
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工人已经工作18个月,没有签订劳动合同,要怎么赔偿
[律师回复] 你好,你的事情解决吗
北京盈科(镇...
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离职需提前一个月通知吗
[律师回复] 一般情形职工需要提前一个月告知用人单位,但在试用期只需要提前三天书面通知用人单位。同时,用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形时,劳动者可以单方面解除劳动合同。
上海申拓律师...
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公司说自己请假时间过长以自离不给工资有办法吗
[律师回复] 你好,我们这边是律师事务所
刘云律师
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律师说法·劳动纠纷
劳务报酬所得税率表
劳务报酬所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额,劳务报酬属于《个人所得税法》规定的综合所得组成部分,综合所得按纳税年度合并计算个人所得税,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。
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2024-05-16
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2024年劳动法高温费补贴标准为多少钱?
劳动法高温费补贴标准室外和高温作业的人每人每月可以拿到一百五十元,而对于室外的一般就是一百元,用人单位必须要在每年的六到八月份给予劳动者补贴高温费用,对于此费用的给给予每人每月不能低于当地的最低标准。
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劳动合同年假规定是怎样的
我国《劳动合同法》对于年休假没有规定,在《职工带薪年休假条例》由对年休假的详细规定。职工连续工作(连续工龄不要求是本单位的连续工作时间)1年以上的,享受带薪年休假。例如,对累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
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