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不给工资去劳动局告会怎么样[律师回复] 要是觉得用人单位没给工资，去劳动局告它可是个维护自己合法权益的好办法。劳动局会认真地去调查核实，要是真有这回事，就会让用人单位在规定时间内把工资给发了。要是用人单位超过规定时间还不支付工资，劳动局就会让它按照应付金额的百分之五十以上百分之一百以下这个标准，给劳动者额外加上赔偿金。而且，劳动局还有可能对用人单位进行一些处罚，像罚款之类的。这样做既能够让用人单位赶紧把工资付了，也能给其他用人单位提个醒，让大家都知道得按时给员工发工资，这样就能维护整个劳动力市场的良好秩序。不过在去告之前，一定要把相关的劳动凭证给收集好，像是劳动合同、工资条之类的，这样才能更好地维护自己的权益。律图案源助手
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如果公司转移资产不发工资怎么办[律师回复] 要是公司把资产给转移了，还不给发工资，你可以这么做。 第一步，跟公司好好商量商量，让它把工资给结了，并且把资产转移的事儿说清楚，记得把协商的过程都留好证据。要是商量半天没结果，就去劳动监察部门投诉，劳动监察部门会让公司在规定时间内把工资给发了。要是公司还是不执行，那你就向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，让公司把工资以及经济补偿之类的都给结了。在仲裁的时候，得提供能证明你和公司有劳动关系的证据，像劳动合同、工资条、工作证之类的。同时，要留意仲裁的时效，一般是一年，从你知道或者应该知道自己的权利被侵害那天开始算。要是公司故意把资产转移了，想逃避支付工资的责任，你还可以向法院申请财产保全，这样能更好地保障你自己的权益。律图泰州
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因拖欠工资把老板杀了判几年[律师回复] 故意杀人可是很严重的犯罪行为，通常会被判处死刑、无期徒刑或者十年以上的有期徒刑。要是情节稍微轻点，那就得判三年以上十年以下的有期徒刑。 要是因为老板拖欠工资，就把老板给杀了，那司法机关在量刑的时候，会把案件的各种具体情况都考虑进去，像杀人的动机（比如因为拖欠工资气坏了才杀人之类的）、手段到底有多残忍、有没有自首或者立功这些能从轻处罚的情节等等。 在这种情况下，犯罪嫌疑人肯定得面临特别严厉的法律制裁，因为生命权可是最最关键的法益，法律对故意杀人这种行为那是坚决打击的，就是为了守护社会的公共安全和秩序。一定要记住，绝对不能用暴力去解决纠纷，得通过合法的途径，像劳动仲裁、诉讼之类的，来维护自己的权益。律图泰州
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律师说法·劳动纠纷
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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