诉讼仲裁 法律问答
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浙江-王增...律师13分钟前解答了“诉讼仲裁”问题
浙江-郭晨...律师14分钟前解答了“诉讼仲裁”问题
浙江-宋卓...律师团队16分钟前解答了“诉讼仲裁”问题
浙江-朱媛...律师17分钟前解答了“诉讼仲裁”问题
浙江-胡辉律师16分钟前解答了“诉讼仲裁”问题
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对调解书存在疑问[律师回复] 您好,关于您对调解书的疑问,我理解您的顾虑。调解书作为法律文书确实需要谨慎对待。首先,调解书一旦经法院确认,就具有与判决书同等的法律效力。如果您对调解内容有异议,建议先仔细核对调解书中的具体条款,看看是否存在表述不清或与调解时达成的口头协议不符的情况。如果发现调解书内容确有错误,根据民事诉讼法第201条规定,可以在调解书送达后6个月内向法院申请再审。但要注意,申请再审需要有充分证据证明调解违反自愿原则或内容违法。建议您: 1. 先整理调解过程中的相关证据材料 2. 咨询专业律师对调解书进行法律评估 3. 根据评估结果决定是否申请再审或采取其他法律救济途径您可以把调解书的具体内容告诉我,我可以帮您分析其中可能存在的问题。南充李琦—高...
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律师说法·诉讼仲裁
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劳动仲裁多久开庭关于劳动仲裁开庭时间的法律规定自劳动争议仲裁委员会接获仲裁请求之日起五日内需进行审议，并决定是否予以受理。如确认受理，则需要于法定的五个工作日内安排开庭事宜。在整个案件处理过程中，劳动争议仲裁委员会应于受理仲裁申请次日起的五个工作日内向相关当事人发送仲裁庭组成情况的书面通知。同时，仲裁庭亦有义务在开庭前的五天之内，通过书面方式提前告知双方当事人具体的开庭时间及地点。1.9k浏览 2024-10-29
劳动仲裁
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公司变相裁员怎么取证如何成功收集公司变相裁员的证据当贵司采取变相方式辞退劳动者之际，录音录像、周围同事的真实证言以及自身的工作签到记录均可视为有力证据。依据相关法律法规之规定，倘若用人单位在无合法理由的情况下非法解除了与员工之间的雇佣关系，那么就必然需要向劳动者支付相应的赔偿金以示歉意。1.7k浏览 2024-10-29
劳动关系
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单位不按时交社保是否可以申请劳动仲裁在用人单位没有按时交纳社保的情况下职工是可以申请劳动仲裁的，《劳动争议调解仲裁法》中规定了劳动仲裁的范围，其中就包括因为社会保险发生的争议，但是，对公司不按时交社保的行为，最好先向当地的社会保险费征缴管理机构投诉。1.8w浏览 2024-10-29
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