合同事务 法律问答
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朋友委托我帮他介绍一辆改装9号电动车没经过他父母同意然后他决定要买给了我钱然后我帮他付了跟我有关系吗[律师回复] 这事关键看你朋友多大。如果他还没满18岁，买这种大额东西需要父母追认，你帮忙付款可能被认定为交易参与者，万一他父母不认账要求退钱，你可能要配合处理，甚至钱款返还上会有麻烦。另外改装电动车本身就违规，上路被查可能被扣车罚款，这些后果不是你代付就能免责的。建议你赶紧把付款凭证、聊天记录都留好，明确你是代付而非担保，同时劝你朋友向父母坦白，最好去车行协商退车，别让这笔交易落地。你自己没拿好处、没签担保，一般不用担责，但别帮他隐瞒。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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我把工程项目介绍给央企国企 能够签居间服务费协议书吗[律师回复] 你可以与相关方签订居间服务费协议书，但要注意其中的法律要点。 从法律角度看，《民法典》规定了居间合同，现在叫中介合同。如果你通过自己的努力，为工程项目的发包方（央企国企）与承包方牵线搭桥，促成交易，有权收取居间费用。签协议时，首先要明确服务内容，详细说明你为促成项目所提供的具体服务，比如提供项目信息、协助双方沟通谈判等，防止日后对服务范围产生争议。 费用方面，要清晰约定居间服务费的金额、支付方式和支付时间。金额确定要合理，不能过高到显失公平的程度。支付方式可以是一次性支付，也可按项目进展分阶段支付；支付时间要明确具体日期或达到某个项目节点。 同时，要注意确保整个居间服务过程合法合规。央企国企的工程项目往往有严格的招投标等程序，你不能通过不正当手段，如行贿、串标等促成合作，否则不仅居间协议可能无效，还可能面临法律责任。另外，保留好提供居间服务过程中的各种证据，像邮件、聊天记录、会议纪要等，以备万一出现纠纷时能证明你履行了协议义务。陈侃律师
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律师说法·合同事务
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试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
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非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
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试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
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