工伤赔偿 法律问答
631
万
解答量
830
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
工伤单位会不会主动给员工做伤残鉴定[律师回复] 在工伤情形中，单位对员工伤残鉴定的态度不一，部分单位主动，部分单位则不愿主动。 从法律层面看： 1. 单位有协助员工进行工伤认定、鉴定相关事宜的责任，主动进行伤残鉴定能确定员工伤残等级，明确赔偿责任范围。 2. 但部分单位出于减少赔偿支出、逃避责任等不良目的，不愿主动开展伤残鉴定。 针对单位不主动的情况，可采取以下措施： 1. 员工本人或其近亲属在工伤认定后，应及时关注相关规定，在规定时间内向劳动能力鉴定委员会提出伤残鉴定申请。 2. 员工要注意收集和保留与工伤相关的证据，如医疗记录、事故现场证明等，以便在申请鉴定和后续维权中使用。通过这些方式，切实维护自身合法权益。金华法务
5解答 4.5w浏览 -
工伤几个月做劳动能力鉴定[律师回复] 劳动能力鉴定对于工伤职工至关重要，一般在伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力时进行，通常在停工留薪期满后。 1. 停工留薪期有明确规定，一般不超12个月。这能保障职工在合理时间内恢复伤情，同时也对企业负担有一定限制。 2. 特殊情况可延长，但延长不超12个月。经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后，伤情严重或特殊的职工能有更充足时间康复，体现制度的灵活性。 3. 实际操作中，鉴定时间多在工伤后几个月，视伤情恢复而定。 为确保鉴定顺利，职工应积极配合治疗，争取早日达到伤情稳定状态。企业也应关注职工情况，按规定保障职工权益，共同推动劳动能力鉴定工作有序开展，保障工伤职工后续赔偿等权益。浙江法务
5解答 4.5w浏览 -
没有工伤认证可以做伤残鉴定吗[律师回复] 结论：一般没工伤认证也可做伤残鉴定，需先申请工伤认定，用人单位未申请时，工伤职工等可自行申请，且要带病历资料到指定医疗机构鉴定，结果为待遇依据，各地操作流程有差异。 法律解析：根据《工伤保险条例》等相关法律法规，工伤认定是进行伤残鉴定的前提条件。先申请工伤认定，能明确伤害是否因工作原因所致，这是确定后续伤残鉴定及相关待遇的基础。若用人单位未按规定提出申请，工伤职工及其近亲属、工会组织有权利在规定时间内直接申请，以保障自身权益。而伤残鉴定过程中，携带相关病历资料到劳动能力鉴定委员会指定的医疗机构，是确保鉴定的准确性和公正性的重要环节。不同地区在具体操作流程和要求上的差异，是由于各地实际情况和管理规定的不同。比如有些地区可能对申请材料的要求更细致，有些地区可能在鉴定时间上有所不同。如果您对工伤认定或伤残鉴定相关事宜有疑问，欢迎随时向专业法律人士咨询，我们将竭诚为您提供帮助。绍兴法务
5解答 4.5w浏览
点击查看更多
律师说法·工伤赔偿
-
失业保险条例2024年是如何规定的失业金领取标准是什么：1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金。2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月。满10年及以上的，为24个月。2.1w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询工伤赔偿的法律问题
一键咨询
176****1897
185****3013
137****1326
