交通事故 法律问答
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自己车给司机通勤肇事，责任怎么划分[律师回复] 把自己的车辆提供给司机用于通勤，一旦发生肇事，责任的划分可不是简单的事儿，得综合很多方面来判断。 要是司机在进行通勤时属于执行职务行为，就好比是单位安排的通勤，而车辆所有人也是单位。按照《民法典》的规定，单位的工作人员因为工作任务导致他人受损的，单位就得承担侵权责任，也就是单位要负责赔偿。不过要是司机存在故意或者重大过失，单位在赔了之后，是可以向司机再追讨赔偿的。 如果车辆所有人和司机是个人雇佣关系，司机因为劳务让别人受到损害，接受劳务的一方，也就是车辆所有人要担起侵权责任。要是司机有故意或者重大过失，车辆所有人在担责后也能找司机追偿。 要是司机通勤时不是执行职务行为，就算是借用车辆了。这种情况下，一般由实际开车的司机来承担赔偿责任。但要是车辆所有人有过错，比如车子本身就有安全问题，或者司机没有相应的驾驶资格等等，车辆所有人也要承担一部分赔偿责任。 给大家一些实用的法律建议。车辆所有人把车给司机前，一定要确保车辆没问题，司机有驾驶资格。单位安排通勤时，要明确司机的职责和规范。而司机无论何时都要遵守交通规则，避免故意或重大过失行为，这样才能减少不必要的法律纠纷和损失。丽水法务
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车主次责要垫付医药费不，想了解车祸中次责方有哪些法律义务[律师回复] 先说结论：事故中你负次要责任，法律不强制你先垫付医药费，但你可以通过保险理赔，交强险会在限额内优先赔付对方人身伤亡损失。 垫付不是义务，但现实中伤者急需钱，你可以视情况处理：让对方走你的交强险（医疗费用限额内保险公司直接赔），或你自己先垫一部分并保留票据，后续在理赔中抵扣。如果你不垫付，伤者自行治疗后，凭票据向保险公司和责任人索赔即可。 建议：及时报保险，把事故责任认定书和医疗票据交给保险公司；若垫付，务必留好每一笔凭证，写明是「代垫医药费」，避免日后说不清。次责一般承担 30% 左右赔偿，具体看认定。 再补充一点：如果对方伤情重、你又没保险，垫付压力确实大，这时让对方走法律程序、由保险公司在交强险内先赔更稳妥。不论是否垫付，都要保留好事故认定书和所有沟通、票据，理赔时一笔笔对清。贾凤强律师
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故意加速撞车，责任应怎样界定[律师回复] 开车时故意加速撞车，在责任判定上可复杂了，得从民事和刑事两个层面来看。 先说民事责任。按照《民法典》侵权责任编的规定，故意撞车属于侵权行为。不管对方有没有一些小的交通违规，只要是故意撞上去的，撞车的人就得担全责，要赔偿事故造成的各种损失，像修车钱、医药费、误工费这些都得赔。 再看刑事责任。要是故意撞车危害到了公共安全，根据《刑法》，这可能会构成以危险方法危害公共安全罪。如果只是针对特定的车辆或人，造成对方轻伤以上的，就构成故意伤害罪；要是导致对方死亡，那就可能是故意杀人罪了。 要是真发生这种故意撞车的事故，交警会进行现场勘查，调取监控，问当事人情况，来收集证据判断撞车是不是故意的。一旦确定是故意撞车，撞车的人不仅要赔钱，还可能会受到刑事处罚。所以大家开车时一定要保持冷静，别做这种违法的事。要是遇到复杂情况，也可以咨询专业法律人士。绍兴法务
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当汽车撞入人群应如何担负责任[律师回复] 汽车撞入人群的责任承担要根据具体情况判断。 刑事责任上，要是驾驶人故意开车撞入人群，主观有非法剥夺他人生命的意图，可能构成故意杀人罪。要是用驾车撞人的危险方法危害公共安全，不管有无造成严重后果，都会构成以危险方法危害公共安全罪。要是驾驶人违反交通运输管理法规，过失撞入人群，造成重大事故，导致人重伤、死亡或者公私财产重大损失，会构成交通肇事罪。 民事责任方面，先由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内赔偿。不足部分按这些规定承担责任：机动车和行人发生交通事故，行人没过错，由机动车一方赔偿；有证据证明行人有过错，根据过错程度适当减轻机动车一方责任；机动车一方无过错，承担不超百分之十的赔偿责任。若事故损失是行人故意碰撞机动车造成，机动车一方不承担责任。 另外，要是车辆有质量问题等导致撞入人群，车辆生产者或销售者可能要依据产品质量相关法律担责。 遇到这类情况，当事人要及时报警和联系保险公司，配合调查。行人若受伤要及时就医并保留证据。若涉及产品质量问题，可通过法律途径维护权益。绍兴法务
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对事故主责不认可，对方责任如何处理[律师回复] 当事人若对事故主责认定不认可，有办法明确双方责任。在收到事故认定书规定时间内，能向上一级公安机关交通管理部门提交书面复核申请。申请里要写清楚复核请求、理由以及主要证据。复核会围绕多个方面进行，包括事故认定事实是否清晰、证据是否充分、适用法律是否正确、责任划分公不公正，还有调查和认定程序是否合法。 即便复核维持了原结果，在后续民事赔偿诉讼时，当事人也可向法院提出对事故责任认定的异议，并且提供相关证据。法院会根据查明的事实，结合双方举证情况，判断事故责任认定书能不能作为认定事实的依据，然后重新划分双方责任比例。 收集有利于自己的证据很重要。在整个过程中，当事人可以收集现场照片、视频、证人证言等，这些证据能在复核或诉讼时有力支撑自己观点。这样能让当事人在维护自身权益时更有保障。丽水法务
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律师说法·交通事故
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农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
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在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
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工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
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