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工伤右腿截肢大概能赔偿多少钱
[律师回复] 工伤致使右腿截肢,赔偿金额得综合多方面因素来算。具体如下: 1. 一次性伤残补助金:按照《工伤保险条例》,一级伤残是27个月的本人工资。 2. 一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金:具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府来定。 3. 其他费用:像治疗工伤的医疗费用、康复费用,还有住院伙食补助费,以及到统筹地区以外就医产生的交通食宿费等。 通常情况下,赔偿金额大概在几十万元到上百万元之间。不过具体数额得看当地标准以及本人工资等因素。 另外,如果单位已经给职工缴纳了工伤保险,那么相关费用就由工伤保险基金支付;要是单位没缴纳的话,就得由单位承担赔偿责任。
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爸妈离婚了孩子到底应该跟谁
[律师回复] 1. 法院在判决子女抚养权归谁的时候,一般会考虑这些因素: (1)子女年龄。2周岁以下的孩子,原则上是由妈妈来抚养。 (2)父母经济状况。收入稳定、生活条件好的那一方,会更有利于孩子成长。 (3)父母抚养能力。像有没有足够时间和精力照顾孩子等。 (4)子女意愿(8周岁以上)。要尊重孩子真实的想法。 2. 另外,如果一方有对孩子身心健康不利的情况,比如家暴、虐待孩子之类的,法院通常不会把抚养权判给这一方。 3. 父母也能通过商量,达成一致意见,确定孩子抚养权的归属。要是协商没办法达成一致,就可以向法院起诉,法院会根据具体的情况来做出判决。
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上班扭到脚休息有工资吗
[律师回复] 关于上班期间扭脚的情况,这里给大家说明一下。 1. 工伤认定:上班期间因为工作原因扭到脚,这种情况属于工伤。 2. 停工留薪待遇:按照《工伤保险条例》,职工要是因为工作受伤或者得了职业病,需要暂停工作去接受工伤治疗的,在停工留薪期内,原来的工资和福利待遇都不会变,由所在单位每个月按时支付。一般来说,停工留薪期不超过12个月。要是伤情严重或者情况特殊,经过设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后,可以适当延长,不过延长时间不能超过12个月。 3. 伤残评定后待遇:工伤职工评定伤残等级后,原来的待遇就会停发,然后按照相关规定享受伤残待遇。 所以说,上班扭到脚在休息期间,一般是有工资的,单位得按规定支付。但要注意一点,如果扭脚不是因为工作原因导致的,那就不能享受这些待遇啦。
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日结临时工拖欠工资怎么办
[律师回复] 1. 先和用人单位好好沟通。要让他们按时把拖欠的工资给咱发了,同时清楚地告诉他们,按照法律规定,他们得承担相应责任。 2. 要是沟通了没啥效果,那就可以向当地的劳动监察部门去投诉。得把和工作有关的证据准备好,像劳动合同、工资条、工作记录这些,劳动监察部门会着手调查,还会督促用人单位把工资给咱发下来。 3. 还能够向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提交申请的时候,得把劳动争议的具体事实和理由写详细了,再把相关证据附上。仲裁委员会会按照规定时间审理,然后作出裁决。 4. 要是对仲裁的裁决不满意,咱还能向法院起诉。不过得注意诉讼时效,一般是一年时间。 总之,遇到这种情况得赶紧采取行动,维护好自己的合法权益,别拖拖拉拉的,不然可能会出现证据丢失这类麻烦事儿。
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签劳务合同有工伤吗
[律师回复] 1. 签订劳务合同后,在提供劳务的时候,是有可能发生工伤情况的。 2. 在劳务关系里,如果提供劳务的一方因为劳务而受到了损害,那就要根据双方各自的过错来承担相应的责任。要是劳务接受方对损害的发生存在过错,就应当承担相应责任。 3. 举个例子来说,假如劳务接受方所提供的工作环境存在安全隐患,结果导致劳务提供者受伤了,这种情况下,劳务接受方就得承担一定的责任。 4. 不过,要是伤害是劳务提供者自己故意或者因为重大过失造成的,那劳务接受方有可能减轻承担的责任,甚至不承担责任。 5. 总而言之,签订了劳务合同并不代表就肯定不会出现工伤。具体的责任该由谁来承担,得根据实际发生的情况去进行判断和认定。
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律师说法·综合
劳动合同未约定工资支付日期合法吗?
劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的,用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”
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2024-11-11
律图法律咨询
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2024新农合报销生孩子比例是多少
新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例:报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分,按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例:在乡级定点医疗机构住院的,实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的,新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入,建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。
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2024-11-11
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合同解除的效力如何计算
合同解除后,没履行的就别再履行啦;已经履行过的呢,要看履行的情况和合同的性质哦,当事人可以要求恢复原状或者采取别的补救办法,还能有权要求赔偿损失呢。要是合同因为违约而解除啦,那有解除权的人就可以让违约方承担违约责任哟。
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2024-11-11
合同终止
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