婚姻家庭 法律问答
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财产分给儿子，生病的女儿需给钱不[律师回复] 在法律层面，财产分配和子女对父母的赡养义务是两码事。 父母对自己的财产有自由处置的权力，他们完全可以决定把财产分给儿子，这是受法律保护的。而子女赡养父母的义务，是因为彼此存在父母子女的身份关系，不会由于父母财产分配的办法而受到影响。 按照《中华人民共和国民法典》的相关规定，要是成年子女不履行赡养的责任，那些没劳动能力或者生活艰难的父母，有权要求成年子女给赡养费。所以呢，就算父母把财产都给了儿子，没分给生病的女儿，女儿依然得尽赡养义务。 父母生病的时候，女儿有责任出必要的医疗等赡养费用。但是，如果女儿自己也生病，经济上很困难，实在拿不出钱，这种情况下可以和其他一起赡养父母的人，比如儿子商量，看看能不能少出点力，也可以通过法律途径，让法院根据实际状况来判定她该承担多少赡养责任。律图专业咨询...
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夫妻离婚后丈夫如果死了财产由谁继承[律师回复] 夫妻一旦离了婚，那两人之间的婚姻关系也就正式解除了。这时候，双方就不再是彼此法定的继承人。要是离婚后丈夫去世了，他的财产该怎么分呢，有下面这些规则。 要是丈夫生前留下了合法有效的遗嘱，那就得按照遗嘱里的内容来分配他的遗产。比如说，他在遗嘱中指定了某个子女或者其他亲友来继承财产，那这些被指定的人就能拿到相应的份额。 要是丈夫没留遗嘱，那就得走法定继承的程序。法定继承里，第一顺序继承人有子女和父母。这里的子女，不光有婚生子女，像非婚生子女、养子女，还有和丈夫有扶养关系的继子女，都有资格继承。父母呢，生父母、养父母，还有有扶养关系的继父母也都算。一般情况下，同一顺序的继承人继承遗产的份额是一样多的。 不过也有特殊情况。要是有的继承人生活困难，又没有劳动能力，分遗产的时候就得照顾照顾人家。还有那些对丈夫照顾得比较多，或者一直和丈夫一起生活的继承人，也可以多分点。相反，有能力扶养丈夫，却没尽到义务的继承人，就可能少分或者不分遗产。当然了，如果所有继承人商量好了，也可以不按照均等的原则来分。 法律建议：为避免日后纠纷，最好提前订立合法有效的遗嘱。继承人之间也应多沟通协商，按照法律规定和道德准则合理分配遗产。律图专业咨询...
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老公去世后，遗产该怎么去分配[律师回复] 老公去世后分配遗产，要先分清夫妻共同财产和个人财产。夫妻共同财产里，一半归配偶，另一半才是被继承人的遗产。 要是老公生前立了合法有效的遗嘱，就按遗嘱分配遗产。要是没立遗嘱，就按法定继承来处理。 法定继承有顺序。第一顺序是配偶、子女、父母；第二顺序是兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承开始后，先由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承；没有第一顺序继承人的，才由第二顺序继承人继承。 同一顺序继承人继承遗产的份额，一般是均等的。不过，生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人，分配遗产时应予以照顾；对被继承人尽了主要扶养义务或者和被继承人共同生活的继承人，可以多分；有扶养能力和条件却不尽扶养义务的继承人，应当不分或者少分。继承人协商一致，也可以不均等分配。 另外，继承人以外依靠被继承人扶养的人，或者对被继承人扶养较多的人，能分到适当的遗产。遇到遗产分配问题，建议先和各继承人协商，协商不成可找调解机构调解，还不行就向法院起诉。本地专业咨询...
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儿子独自继承遗产是否合法[律师回复] 先说结论：儿子能不能独自继承遗产，关键看被继承人有没有留下遗嘱，以及还有没有别的法定继承人。如果老人立了公证遗嘱或自书遗嘱明确把所有财产给儿子，那儿子可以独自继承，其他人不能分。但如果没有遗嘱，按法定继承，配偶、子女、父母都是第一顺序，儿子只是其中之一，不能一个人独吞。比如老人还有配偶在世、或者父母还在、或者还有女儿，这些人都得分。实务中常见误区是“传男不传女”，但法律上没有这回事，女儿和儿子继承权平等。如果其他继承人放弃继承，要写书面声明。建议先确认有没有遗嘱，再理清全部继承人范围，该走的继承公证或诉讼按程序办，别以为儿子就天然全拿，容易引发家庭诉讼，伤了亲情又费钱，提前沟通比事后打官司强。贾凤强律师
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律师说法·婚姻家庭
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农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
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在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
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工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
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