损害赔偿 法律问答
129.2
万
解答量
1560
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
损坏他人财物后隐瞒会有什么后果[律师回复] 损坏他人财物后隐瞒，会产生不同法律后果，需根据财物损坏程度、性质判定。 若损坏财物价值未达刑事立案标准，这属于民事侵权行为。依据《中华人民共和国民法典》，被侵权人可要求侵权人赔偿，赔偿数额按损失发生时财物市场价格或其他合理方式算。隐瞒会使被侵权人发现受损情况滞后，可能导致损害扩大，这会让侵权人赔偿范围增加。而且，因隐瞒主观过错明显，协商赔偿时对侵权人不利，被侵权人可能要求除财物损失外，赔偿因隐瞒导致的其他损失。 要是损坏财物价值达到刑事立案标准，比如涉嫌故意毁坏财物罪，隐瞒会影响司法机关查明事实。一旦后续被发现，侵权人要依法承担刑事责任，可能面临有期徒刑、拘役或罚金等刑罚。同时，因隐瞒会被认定缺乏认罪悔罪表现，量刑时可能从重处罚。 另外，隐瞒行为会影响个人信用。若被侵权人走法律途径解决，侵权人隐瞒事实被记录在案，会对其信用评价产生不良影响。 建议侵权人在损坏他人财物后，主动告知并积极赔偿，避免引发更严重的法律后果和信用问题。平台优选咨询...
5解答 4.1w浏览 -
损毁公私财物损失8000坐牢要多久[律师回复] 法律分析： （1）损毁公私财物价值8000元已达到故意毁坏财物罪的入罪标准。根据法律规定，故意毁坏公私财物，数额较大或者有其他严重情节的，会被处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金。 （2）在司法实践中，8000元通常被认定为数额较大。犯罪嫌疑人的不同情节会影响量刑，有自首、立功、退赔等情节的，可能从轻或减轻处罚。 （3）而认罪态度差、多次实施毁坏行为或造成恶劣社会影响的，可能会从重处罚。但最终的量刑要由法院结合全案事实、证据以及具体情节综合判定。 提醒： 故意毁坏公私财物会面临法律责任，实施行为前应考虑后果。不同案件情况不同，建议咨询以获取具体分析。本地优选咨询...
5解答 4.5w浏览
-
损坏公私财物损失9万该怎么处罚[律师回复] 损坏公私财物达到一定数额，可能会触犯法律，来了解一下相关规定。要是故意损坏公私财物价值9万，这已经达到了故意毁坏财物罪的立案标准。通常来说，损坏财物价值5000元以上就算数额较大了，9万则属于数额巨大。 按照法律规定，故意毁坏公私财物，数额较大或者有其他严重情节，就构成故意毁坏财物罪。犯此罪，数额较大或者有其他严重情节的，会被处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他特别严重情节，处三年以上七年以下有期徒刑。 不过，如果是过失损坏公私财物，一般不会构成犯罪。但这并不意味着不用负责，行为人要承担民事赔偿责任，得按照财物的实际价值，对受损失的一方进行赔偿。大家在日常生活中要注意避免对他人财物造成损坏，一旦发生相关情况，要清楚自己有哪些法律责任。要是对法律责任判断不准，可咨询专业法律人士。本地法律顾问...
5解答 4.3w浏览
-
毁坏他人财物损失3万怎么处理[律师回复] 毁坏别人价值3万的财物，这可不是小事，已经达到故意毁坏财物罪的追诉标准，会面临刑事处罚。简单来说，故意把别人的东西弄坏，要是损失金额比较大，或者还有其他严重情况，那就要被判刑了。一般会处三年以下有期徒刑、拘役或者交罚金。不过，每个省对于“数额较大”的标准不太一样，通常2万以上就算数额较大了，所以这3万妥妥符合标准。 除了刑事处罚，弄坏东西的人还得承担民事赔偿责任。就是要按照财物的实际价值，赔偿受害人的损失。这损失既包括直接的，比如东西本身的价值，也包括间接的，像因为这个东西损坏导致的其他损失。 要是弄坏东西的人积极赔偿，让受害人原谅了自己，法院在判刑的时候会从轻处理。要是这事儿是因为民间纠纷引起的，而且犯罪情节不算严重，双方还达成了和解协议，那检察机关可能就不会起诉了。 给大家提个法律建议，遇到事儿千万要冷静，别冲动行事去毁坏别人财物。要是不小心造成了损失，一定要主动积极赔偿，争取受害人的谅解，这样能让自己的处境好一些。律图专业咨询...
5解答 4.1w浏览
点击查看更多
律师说法·损害赔偿
-
建筑面积小于规划面积怎么处理建筑面积小于规划面积时，若差值在合理误差范围内，一般按实际面积结算价款；若超出合理误差范围，购房者可要求解除合同，开发商应返还已付购房款及利息；若购房者不解除合同，面积误差比绝对值在3%以内（含3%）部分的房价款由开发商返还，超出3%部分的房价款由开发商双倍返还。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
建筑工程管辖是否一定专属管辖建筑工程管辖不一定专属管辖。建设工程施工合同纠纷按照不动产纠纷确定专属管辖，但并非所有建筑工程相关纠纷都属专属管辖，像一般的建筑设备租赁合同纠纷等，就不适用专属管辖规定，应依据一般管辖原则确定管辖法院。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
施工项目结束辞退员工需要补偿吗施工项目结束辞退员工是否补偿分情况而定。若签以完成一定工作任务为期限的劳动合同，项目结束合同终止，用人单位按《劳动合同法》支付经济补偿，补偿依工作时长而定。若签固定期限劳动合同，项目结束非法定解约理由，辞退属违法，需付双倍赔偿金。但员工有《劳动合同法》第三十九条情形，单位辞退无需补偿。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询损害赔偿的法律问题
一键咨询
181****7906
131****1785
181****9765
