合同事务 法律问答
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购车合同没盖公章，销售合同有效吗[律师回复] 很多人签购车合同的时候，可能遇到4S店当场没盖公章，只让工作人员签了字的情况，难免会担心这份合同算不算数。其实不用直接下有效或者无效的定论，得结合签约的主体、后续的实际履行情况还有签字人的权限，按着民法典合同编的相关规则综合判断。 如果在合同上签字的是汽车销售企业的法定代表人，他的签字本身就直接代表了企业的真实意愿，这种情况下哪怕合同最后没盖公章，从他签字的那一刻起，这份购车合同就已经成立并且生效了。 要是签字的只是普通的销售顾问这类工作人员，就得先核实他有没有对应的签约权限。如果店里之前通过口头方式给过他相关授权，或者你们之前有过交易，一直都是这个销售顾问负责签合同，店里从来没有提出过异议，又或者签字之后，店里已经实际给你交了车、收了你的购车款，就算合同没盖公章，这份合同对4S店也是有法律约束力的。要是这个销售顾问完全没拿到签约授权，事后店里也不认可这份合同，那这份合同对店铺就不生效，相关的责任得由签字的销售顾问来承担。 换个角度看，要是你作为购车的消费者已经在合同上签了字，店里只是没盖公章，但你已经付了定金或者全部购车款，店铺也收下了钱，这种情况就属于企业用实际的履行行为认可了合同的存在，合同自然也是有效的。 要是这份合同上既没有盖销售企业的公章，也找不到法定代表人或者有授权的工作人员的签字，双方也没有任何实际的付款、交车行为，那这份合同从法律层面上来说根本就没成立，自然也不会产生任何法律效力。 如果后续因为合同效力产生纠纷，你可以提前整理好能证明签字人身份的工作证、聊天记录，对方给过授权的相关凭证，还有你的付款流水、车辆交接记录这些材料，用来佐证自己的主张。平台专业咨询...
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私下协议达成之后究竟是否有效[律师回复] 很多人关心私下签的协议有没有效，这得看具体情况。一般来说，有效的协议得满足三个条件。 第一，签协议的双方都得有相应的民事行为能力。要是有一方是无民事行为能力人，像不能辨认自己行为的成年人，那签的协议基本就是无效的。限制民事行为能力人签的纯获利或者和他智力、精神状况相适应的协议有效，其他协议效力就不确定。 第二，协议内容得是双方真实意思。要是签协议的时候存在欺诈、胁迫、重大误解这些情况，受伤害的一方可以请求法院或者仲裁机构撤销协议。 第三，协议内容不能违反法律、行政法规的强制规定，也不能违背公序良俗。比如买卖毒品这种违禁品的协议，因为违反法律规定，肯定是无效的；违背公序良俗的协议同样无效。 如果私下协议满足这三个条件，那就是合法有效的，对双方都有法律约束力。要是一方不履行协议，另一方可以通过协商、调解、诉讼或者仲裁来解决。要是不满足这些条件，协议可能会被认定为无效、可撤销或者效力待定。本地专业咨询...
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判定合同手写部分无效该用什么办法[律师回复] 要判断合同手写部分有没有效，可以从这几个方面入手。 先看看手写部分有没有违反法律法规的强制性规定。如果手写条款和法律、行政法规里的强制性规定相冲突，那这部分就没有法律效力。就像合同里手写约定买卖国家禁止流通的物品，这种约定肯定是无效的。 再瞧瞧有没有违背公序良俗的情况。要是手写内容跟社会公共秩序和善良风俗相悖，像约定进行违法犯罪活动，那也会被认定为无效。 还要审查是不是双方的真实意思。要是一方用欺诈、胁迫的手段，让对方违背自己的真实想法去手写添加或修改合同内容，受欺负的那一方可以请求法院或仲裁机构判定这部分无效。比如有人用暴力威胁对方在合同上手写对其不利的条款。 另外，如果手写部分是无民事行为能力人写的，或者因为重大误解、显失公平等情况让合同手写部分有问题，当事人能向法院或仲裁机构申请撤销，撤销之后这部分从一开始就没效。 需要注意的是，判定合同手写部分无效，一般得向法院起诉或者向仲裁机构申请仲裁，最后由司法机关或仲裁机构根据法律和实际情况来认定。律图法律顾问...
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承包合同无效的情况下要怎么去赔偿[律师回复] 当承包合同被认定无效，赔偿问题要按照《中华人民共和国民法典》的相关规定来处理。合同无效后，从这份合同里拿到的财产，要返还给对方。要是没办法返还，或者没必要返还，那就得折算成钱补偿给对方。要是有一方在合同无效这件事上有过错，就得赔偿对方因此遭受的损失。要是双方都有过错，那就各自承担相应的责任。 要是一方因为合同无效受了损失，还能证明对方有过错，就可以要求过错方赔偿。举个例子，发包方明明知道承包方没有相应的资质，还和对方签合同，那发包方就存在过错。承包方要是因为合同无效有了实际损失，像前期投入的人力、物力成本这些，就可以要求发包方赔偿。 要是双方都有过错，就得根据各自过错的程度来分担损失。比如发包方没有提供完整的资料，承包方也没严格审查自己的资质就签了合同，双方都有错，就得按照各自过错的比例，来承担合同无效导致的损失。 要是双方在赔偿的事情上谈不拢，受损失的一方可以去法院起诉。法院会根据具体情况，判断双方过错的程度和损失的大小，然后按照法律规定作出判决。平台专业咨询...
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律师说法·合同事务
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没找到劳动合同还能申请劳动仲裁吗没找到劳动合同也可申请劳动仲裁，劳动合同不是证明劳动关系的唯一证据。认定双方存在劳动关系时，可参照工资支付记录、“工作证”等证明身份的证件、招用记录、考勤记录、其他劳动者证言等。申请仲裁时收集这些证据可维护权益，且单位超一月不满一年未签合同，需支付双倍工资。1k浏览
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劳动仲裁或者去诉讼大概要多长时间劳动仲裁一般自受理仲裁申请之日起45日内结束，案情复杂可延长15日。若对仲裁结果不服去法院诉讼，适用简易程序审理的案件3个月内审结，普通程序审理的案件6个月内审结，特殊情况还可延长。1k浏览
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劳动仲裁加法院一审二审需要多久劳动仲裁一般需45天，案情复杂可延长15天。若对仲裁结果不服进入法院一审，适用简易程序审理的在3个月内审结，普通程序为6个月；一审不服上诉进入二审，法院会在3个月内审结。整体时间受案件具体情况影响。1.8k浏览
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