债权债务 法律问答
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欠网贷十来万没能力偿还怎么办[律师回复] 先说结论：欠网贷还不上，首要的是停止以贷养贷、理清债务、主动协商，刑事风险通常没有（单纯借贷不还属民事），但要防催收和利滚利。 具体建议。第一，列出所有平台、本金、已还、约定利率，先区分正规持牌机构和民间借贷；年化超过合同成立时四倍贷款市场报价利率的部分利息法律不支持，可拒付超额。第二，主动联系平台说明困难，申请延期或分期，很多机构对真实困难客户有纾困方案，比失联强。第三，绝对不要借新还旧，那会越滚越大。第四，遇到爆通讯录、恐吓骚扰，保留录音短信，向监管部门和平台投诉，严重的报警。第五，名下若确无财产，法院执行也难有实质措施，但不履行会被限高、上失信名单，影响出行和征信。建议优先还正规机构、保留生活必需，必要时找专业人协助做债务重组。别慌，民事纠纷不会坐牢，但要积极面对。贾凤强律师
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欠朋友钱，上门要债，不给钱，也不给孩子睡[律师回复] 先说结论：欠债要还，但债权人上门讨债不能违法——不让小孩睡觉、赖着不走可能构成扰民甚至软暴力催收，双方都要守住法律边界。如果你是欠钱一方：还钱是义务，建议和对方约时间地点面谈、写还款计划，别激化矛盾；对方若限制孩子休息、长期滞留你家，属于侵害你和家人的正常生活，可以报警处理。如果你是讨债一方：维权要合法，上门协商可以，但不能限制人身自由、不能骚扰孩子老人、不能深夜喧哗影响休息，否则可能被治安处罚甚至涉嫌寻衅滋事。正确路径：小额欠款走法院调解或支付令，大额凭借条起诉，判决后申请强制执行，远比私力救济稳妥。提醒：讨债别用“住你家、闹孩子”的方式，既违法又让有理变无理；欠债也别玩消失，积极沟通分期才是正道。贾凤强律师
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律师说法·债权债务
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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