诉讼仲裁 法律问答
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我有一个案子，经过判决，现在走在执行阶段，对方当老赖不给钱[律师回复] 作为律师，我建议您采取以下步骤来应对执行阶段对方拒不履行判决的情况：1. 申请执行：确保您已经向法院提交了执行申请，并且法院已经受理。2. 财产调查：请求法院对被执行人的财产进行调查，包括银行存款、房产、车辆等，以便执行。3. 限制措施：如果对方拒不履行，可以申请法院对其采取限制高消费、限制出境等措施。4. 执行异议：如果被执行人提出执行异议，您需要准备相应的证据和法律依据来反驳。5. 和解协商：如果可能，您也可以尝试与对方协商，达成和解协议。6. 强制执行：如果对方仍不履行，法院可以采取强制执行措施，如拍卖财产等。7. 执行监督：监督执行过程，确保执行措施得到有效实施。请记住，执行是一个法律程序，需要耐心和时间。同时，您也可以咨询执行法官，了解案件进展情况，并寻求他们的帮助和指导。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。殷德友律师
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哪些事情不能公证[律师回复] 1.无民事或限制民事行为能力人若无监护人代理申请，且事项与其年龄、智力、精神健康状况不适应，不能公证。这是为保障这类人群合法权益，避免其因认知能力不足作出不利决定。 2.当事人与申请公证事项无利害关系，缺乏公证必要性。公证旨在证明与当事人相关的事实或行为，无利害关系则不在公证范围内。 3.专业技术鉴定、评估事项有专门鉴定评估机构，公证机构不具备相关专业能力，不应办理。 4.当事人对申请公证事项有争议，说明事实未明确，公证机构无法准确认定，不宜办理。 5.当事人虚构、隐瞒事实或提供虚假证明材料，违背诚实信用原则，公证机构不能为其公证。 6.当事人证明材料不充分又不补充，无法达到公证要求的证明标准，不能公证。违背社会公德、违反法律强制性规定的事项，与法律精神和社会公序良俗相悖，公证机构不予办理。 建议：办理公证前，当事人应确保自身具备相应行为能力，与事项有利害关系，提供真实充分材料，避免争议，不违背公德和法律规定。福建法务
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律师说法·诉讼仲裁
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孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
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员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
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员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
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