行政类 法律问答
1285
万
解答量
1484
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
规划批准会结束后拿证要多长时间[律师回复] 在规划批准后拿证这件事上，并没有统一的时间规定，不同情况差异很大。 先说建设工程规划许可。如果申请材料完整，也符合法定形式，行政机关从受理申请开始，一般会在20个工作日内给出结果。一旦决定准予许可，就会发放建设工程规划许可证。但要是规划项目复杂，得多个部门一起会审，或者需要现场勘查，那时间就会变长。像涉及历史文化保护区域、重大基础设施建设的项目，得花更多时间保证规划科学合理。 乡村建设规划许可的程序相对简单。只要符合规划要求，材料也全乎，发证时间可能就短。不过，当地行政效率、人员安排等，也会影响拿证时间。 另外，不同地区规定和操作流程不同，对拿证时间影响也不小。有些地方为了提高行政效率，搞了“容缺受理”“并联审批”这些办法，能让拿证更快；可有些地方业务量大，审核流程又繁琐，拿证时间就长。 法律建议来了：要是你要申请规划许可，先了解当地规划主管部门的具体规定和流程。准备材料时，尽量做到完整准确，避免因材料问题耽误时间。要是遇到拿证时间过长的情况，也别着急，可以向相关部门咨询进度，维护自己的合法权益。律图宁德
5解答 4.1w浏览
点击查看更多
律师说法·行政类
-
农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询行政类的法律问题
一键咨询
132****2247
181****5617
139****1686
