刑事辩护 法律问答
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员工侵占公司财产3万判多久[律师回复] （一）若发现员工侵占公司财产，公司应及时收集相关证据，如财务账目、交易记录、证人证言等，为后续处理提供依据。 （二）与员工沟通，要求其退还侵占的财产。若员工配合退还，可根据情况决定是否继续追究其法律责任。 （三）若员工拒不退还，公司可向公安机关报案，通过法律途径解决。 （四）在司法程序中，公司可积极配合司法机关工作，提供相关证据和信息。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。律图宜春
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职务侵占数额6万的量刑是怎样[律师回复] （一）若涉嫌职务侵占数额为6万，犯罪嫌疑人应积极自首，主动向司法机关交代犯罪事实，这有助于从轻处罚。 （二）争取立功，如提供其他犯罪线索、协助抓捕其他犯罪嫌疑人等，立功表现可作为减轻处罚的依据。 （三）尽快退赃退赔，将非法占有的财物归还单位，减少单位损失，这能体现悔罪态度。 （四）努力取得单位的谅解，与单位进行沟通协商，争取单位出具谅解书。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第六十七条规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。律图九江
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