刑事辩护 法律问答
270.8
万
解答量
2478
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
挪用资金退还了，还会追究责任么[律师回复] 挪用资金退还后还会不会被追究责任呢？这得看具体情况。 挪用资金罪指的是公司、企业等单位的工作人员，利用职务便利，把单位资金挪作个人使用或借给别人。要是数额较大，超过三个月没还；或者没超三个月，但数额大且用于营利活动；又或者用于非法活动，就构成挪用资金罪。 就算挪用后把钱还了，只要符合挪用资金罪的条件，司法机关还是可能追究刑事责任。不过，还钱这个情况法院量刑时会考虑，通常会从轻处罚。要是挪用资金数额小、时间短，在案发前主动归还，也没造成严重后果，就有可能不被认定犯罪，不用担刑事责任。 另外，如果挪用资金的行为损害了单位或其他权利人的利益，就算不用负刑事责任，也得承担民事赔偿责任，得把挪用的钱还回去，还要赔偿相应损失。 所以，挪用资金退还后还是有被追究责任的可能，具体要根据案件实际情况和法律规定来判断。要是遇到这类法律问题，建议精准咨询专业人士。平台优选咨询...
5解答 3.6w浏览 -
职务侵占要多少数额才能够立案[律师回复] 按照法律规定，如果是公司、企业或者其他单位的人员，利用职务便利，把本单位的财物非法归为自己所有，金额超过三万元，就会被立案追诉。这就是职务侵占的情况。 职务侵占罪侵犯的就是公司、企业或者其他单位的财产所有权。从实际行为来看，就是利用职务便利去侵占本单位财物，而且达到了数额较大的标准。这里说的“利用职务便利”，其实就是利用自己手中的职权，以及和职务相关的便利条件。比如说主管、管理或者经手单位财物的便利。 要是达到了立案标准，司法机关就会追究刑事责任。而且根据犯罪金额的不同，量刑也不一样。如果数额只是较大，会处三年以下有期徒刑或者拘役，同时还要交罚金。要是数额巨大，就会判三年以上十年以下有期徒刑，同样要交罚金。要是数额特别巨大，那就是十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且也要交罚金。 大家要注意，别以为占点单位小便宜没事，一旦金额达到标准，就可能会面临刑事处罚。在工作中，一定要遵守法律，别因为一时贪念给自己招来大麻烦。平台优选咨询...
5解答 3.3w浏览
-
挪用公司5万资金该如何处置[律师回复] 挪用公司5万资金可不是小事，不同身份的人挪用，处理方式大不同。 如果是公司、企业或其他单位的工作人员，挪用这5万元，很可能构成挪用资金罪。满足挪用本单位资金达5万以上，用于营利活动或超过三个月没还，就会达到入罪标准。一旦罪名成立，处三年以下有期徒刑或拘役；挪用数额巨大或数额较大不退还的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。 要是国家工作人员挪用这5万，就可能涉嫌挪用公款罪。挪用公款进行非法活动，数额3万以上；或用于营利活动、超过三个月未还，数额5万以上，就会被立案追究。犯挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑；挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑。 公司遇到资金被挪用的情况，可先要求挪用者返还。若对方不还，公司得赶紧向公安机关报案，通过刑事司法程序追责，把损失追回来。大家可千万别心存侥幸去挪用公司资金，不然会面临严重的法律后果。律图抚州
5解答 4.7w浏览 -
赌博挪用钱补不上又挪会有什么后果[律师回复] 行为可能产生严重法律后果，具体得看行为主体身份和款项性质，可能涉及挪用资金罪或挪用公款罪。 如果行为主体是公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务便利挪用本单位资金去赌博，钱还不上又接着挪，这种情况可能构成挪用资金罪。按照相关法律，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月没还，哪怕没超过三个月，但数额较大且用于营利活动，又或者用于非法活动，都能构成该罪。量刑会根据挪用资金数额来定，数额较大的，会处三年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大或者数额较大却不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。 要是行为主体是国家工作人员，利用职务便利挪用公款进行赌博活动，就构成挪用公款罪。挪用公款进行非法活动，不受数额和时间限制。犯挪用公款罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑；挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。 另外，因为赌博本身违法，达到一定标准，可能构成赌博罪，会面临相应刑事处罚。所以，大家一定要遵守法律，远离赌博，更不能挪用资金或公款。一旦涉嫌相关犯罪，要尽快委托律师，积极配合调查，争取从轻处罚。平台精选咨询...
5解答 4.4w浏览
-
处理职务侵占几千块钱的方式是什么[律师回复] 职务侵占几千块钱一般还到不了职务侵占罪的立案标准，通常不算是刑事犯罪。按照相关司法解释，职务侵占罪立案的数额标准是三万元以上。 要是遇到职务侵占几千元，没达到犯罪程度的情况，可以这么处理。首先可以试着协商解决，被侵占的单位可以和侵占人谈一谈，跟对方讲清楚这种行为不对，要求对方把侵占的钱还回来，争取让对方主动退还。 要是协商没用，单位还可以根据自己的内部规章制度，给侵占人一些纪律处分，像警告、记过或者降职之类的。 另外，单位也能通过打民事官司来维护自己的权益。依据《中华人民共和国民法典》，如果对方没有正当理由占着单位的财产，单位就可以用不当得利去法院起诉，让对方归还占的财物。不过打官司的时候，单位得拿出证据证明对方确实有侵占行为，比如财物的所有权证明、监控视频和相关账目等，这样才能让法院支持自己的诉求。 很多人可能误以为只要有职务侵占行为就会构成犯罪，实际上数额未达到标准就不会按犯罪处理。而且在处理这类事情时，证据的准备很关键，没有足够证据，诉求可能就得不到法院支持。平台精选咨询...
5解答 3.3w浏览
点击查看更多
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询刑事辩护的法律问题
一键咨询
187****6544
185****1245
136****3682
