金融保险 法律问答
1287
万
解答量
1486
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
承兑汇票到期没承兑要如何解决[律师回复] 1、承兑汇票到期没被承兑，有这些解决办法。持票人得赶紧给付款人或者承兑人发正式书面通知，在通知里清楚写明白汇票的基本情况，像汇票号码、金额、出票日期、到期日期这些，明确要求对方履行付款的责任，同时要保存好发通知的凭证。要是付款人或者承兑人拒绝付款，会给出拒绝证明或者退票理由书，这可是以后维权的重要证据。 2、要是付款人或者承兑人在合理的时间内还是没付款，持票人就能行使追索权了。追索权有最初追索权和再追索权两种。最初追索权就是说，汇票到期却没拿到钱时，持票人可以找他前面的人，像出票人、背书人、保证人这些，要求他们偿还汇票的金额、利息还有相关费用。再追索权是指，被追索的人把债务还清以后，可以找其他和汇票有关的债务人继续行使追索权。 3、要是协商还有行使追索权都解决不了问题，持票人可以考虑走法律途径来维护自己的权益。可以向有管辖权的法院提起诉讼，要求付款人或者其他和汇票有关的债务人承担付款责任。在诉讼的时候，要提供一套完整的证据，比如汇票原件、拒绝证明、书面通知等。现在法律环境不断变化，未来在处理这类票据纠纷时，可能会更加注重证据的真实性和关联性，同时司法程序也可能会更加高效便捷。持票人在遇到问题时，要及时采取合适的措施，维护好自己的合法权益。本地法律顾问...
5解答 4.1w浏览
点击查看更多
律师说法·金融保险
-
厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询金融保险的法律问题
一键咨询
151****4410
182****4954
