知识产权 法律问答
1056
万
解答量
2310
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
假冒商标罪24万怎么判[律师回复] 结论： 假冒注册商标罪涉案24万属于情节严重，一般处三年以下有期徒刑，并处或者单处罚金，具体量刑会结合全案情节综合考量。 法律解析： 根据刑法规定，未经注册商标所有人许可，在同一种商品、服务上使用与其注册商标相同的商标，情节严重的构成犯罪。涉案24万已达到情节严重的标准，通常会处三年以下有期徒刑，可并处罚金或单处罚金。不过，法院在具体量刑时并非只看涉案金额，还会综合考虑全案情节。比如有自首、立功、坦白等从轻情节，或是初犯，并且积极退赃退赔、取得权利人谅解等，可能会从宽处理；若存在累犯等从重情节，则会适当从重处罚。如果遇到与假冒注册商标罪相关的法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以便获得准确的法律建议和帮助。平台专业咨询...
5解答 4.6w浏览
点击查看更多
律师说法·知识产权
-
孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询知识产权的法律问题
一键咨询
187****5253
150****2629
153****1454
