医疗纠纷 法律问答
126.7
万
解答量
1521
万
浏览量
市中区-马良...律师17分钟前解答了“医疗纠纷”问题
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
孕妇在医院全程产检，两次产检血压达到临界高血压，未做高危妊娠管理，未复查尿常规、肝肾功能；9月1日门诊查出血压升高、尿蛋白3+，未及时完善脏器功能评估，后发展为重度子痫前期，脏器受累，面临胎儿早产提前终止妊娠[律师回复] 孕妇在医院规律产检，两次血压临界却未纳入高危管理，也未复查尿常规和肝肾功能，9月1日已查出尿蛋白3+仍不及时评估脏器，后续发展成重度子痫前期，医院在诊疗上存在过错，与母胎损害后果有因果关系。你要立即封存全部产检记录、门诊病历和化验单，申请医疗损害司法鉴定，明确过错参与度；同时保留胎儿早产、终止妊娠的医疗费和损害证据，向法院提起医疗损害赔偿责任诉讼。注意诉讼时效三年，别错过。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
4解答 4.9w浏览
点击查看更多
律师说法·医疗纠纷
-
被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询医疗纠纷的法律问题
一键咨询
133****7623
186****7811
139****9358
