合同事务 法律问答
72.7
万
解答量
1237
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
原告系专业的家电维修服务商，被告因校区建设， 由其股东张通请求购买以及安装服务。双方于 2021 年 5 月 16 日达成口头协 议，约定由原告为被告提供热水器安装服务，购买费用共计人民 币 3500 元。原告随即按照约定完成了安装工作，并经验收合格。 被告于 2021 年 5月 29 日至 2021 年 10 月 23 日请求了各项空调移 机、清洗、安装业务，合计费用 5748 元。合计费用 9248 元。然而 ,被告至今仍未支付上述费用。期间，原告多次通过电话、短信 、微信等方式向被告催讨，但被告均以各种理由推诿拒付。[律师回复] 可以委托我起诉 要求对方履行费用王宁律师
2解答 4.9w浏览
点击查看更多
律师说法·合同事务
-
交通事故责任书去哪里开？公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。交通肇事逃逸案件在查获交通肇事车辆和驾驶人后十日内制作道路交通事故认定书。对需要进行检验、鉴定的，应当在检验、鉴定结论确定之日起五日内制作道路交通事故认定书。4.8w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
《劳动法》关于请事假的规定有哪些？员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是：月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是：月基本工资/21.75天/8小时。10w+浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询合同事务的法律问题
一键咨询
156****3311
186****8241
180****3836
