损害赔偿 法律问答
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自己买的物品单位要求留存怎样处理[律师回复] 1、单位要留存你自购物品，先弄清楚单位这么做的原因。要是为了工作需要，像物品用于某个特定项目，统一保管能让工作更顺利，那可以配合。不过得和单位好好沟通，问清楚要留多久、怎么保管这些细节。 2、物品交接也不能马虎。把物品交给单位时，列个详细的物品清单，把物品的名字、规格、数量、购买时间和价格都写清楚，然后你和单位接收物品的人都签字，这就当作交接的凭证。要是物品挺贵重，最好拍照或者录像，留个物品当时样子的记录。 3、就算物品给单位留着了，所有权还是你的。你得跟单位确定好，等留存时间到了或者工作完成，你能把物品拿回来。要是单位留存物品可能让物品折旧或者损坏，得和单位商量怎么处理这些损耗。比如商量好维修或者赔偿的事儿。要是商量不拢，还能找劳动监察部门反映，或者根据具体情况通过打官司等办法维护自己的权益。律图山东
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商家发货不及时该给予怎样赔偿[律师回复] 遇到商家发货不及时怎么办？这其实属于违约行为，赔偿得看具体情况。 要是和商家签了合同，合同里一般会写明发货时间和逾期发货的责任，像支付违约金之类的。这种情况，商家就得按合同约定给咱赔偿。 没合同约定也不怕，根据《中华人民共和国民法典》，咱能要求商家继续发货。要是因为发货晚给自己带来其他损失，还能找商家赔偿。不过，赔偿金额是有讲究的，得和违约造成的损失相当，包括合同履行后能拿到的好处，但不能超过商家签合同时能预见到的损失。 在网上购物时，不少平台对商家逾期发货有处罚规则，咱有可能拿到平台给的补偿，比如平台红包。 发现商家发货慢，要赶紧和商家沟通，同时保存好聊天记录、订单信息这些证据。要是和商家沟通没用，就可以向平台投诉，或者走法律途径维护自己的权益。律图滨州
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律师说法·损害赔偿
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没找到劳动合同还能申请劳动仲裁吗没找到劳动合同也可申请劳动仲裁，劳动合同不是证明劳动关系的唯一证据。认定双方存在劳动关系时，可参照工资支付记录、“工作证”等证明身份的证件、招用记录、考勤记录、其他劳动者证言等。申请仲裁时收集这些证据可维护权益，且单位超一月不满一年未签合同，需支付双倍工资。1k浏览
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劳动仲裁或者去诉讼大概要多长时间劳动仲裁一般自受理仲裁申请之日起45日内结束，案情复杂可延长15日。若对仲裁结果不服去法院诉讼，适用简易程序审理的案件3个月内审结，普通程序审理的案件6个月内审结，特殊情况还可延长。1k浏览
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劳动仲裁加法院一审二审需要多久劳动仲裁一般需45天，案情复杂可延长15天。若对仲裁结果不服进入法院一审，适用简易程序审理的在3个月内审结，普通程序为6个月；一审不服上诉进入二审，法院会在3个月内审结。整体时间受案件具体情况影响。1.8k浏览
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