诉讼仲裁 法律问答
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当事人进行仲裁程序该如何处理[律师回复] 1、着手启动仲裁相关动作前，先捋清楚自己手里有没有双方事前共同签字确认的仲裁约定文件，里面要明明白白写清楚具体选了哪家仲裁机构，但凡没这份文件，或者约定的机构含糊不清，后续提交申请基本都会被直接退回。 2、以申请人身份发起申请的时候，整理好自己的诉求对应的事实脉络支撑材料，按仲裁委公示的收费标准提前缴清相关费用，不用额外绕多余的审批流程。要是作为被申请人收到相关通知，在机构指定的时限内整理好自己的回应说明提交，也可以直接针对原申请人提出独立的反向诉求，这部分也要按对应标准缴纳费用。 3、仲裁庭组建阶段，双方可以先商量确定自己信任的仲裁员，协商不成再由仲裁委负责人直接指定。过程中要是发现参与案件审理的仲裁员和对方当事人存在利益关联，比如近亲属关系、私下见过面吃过饭这类情况，第一时间向机构提出不让他参与审理的申请。 4、到了开庭的时间点，不要迟到缺席，当庭把自己手里的证据逐一说明对应要证明的内容，针对对方提交的材料逐一发表不同意见，把自己的核心主张说透。双方要是能各让一步谈成一致，也可以当庭达成和解，或者请仲裁庭居中出调解方案，签了调解文书之后当场就发生法律效力，后续执行效力和最终的裁决文书完全一致。 5、拿到生效的仲裁文书之后，要是对方压根不按上面的要求履行义务，直接找对应有执行权限的法院提交申请强制对方履行。要是后续能拿出明确证据证明这份裁决在作出的过程中存在程序违法、证据伪造这类法定问题，从收到裁决书的当天算起半年内，直接向对应级别的中院申请撤销这份文书。 现在国内仲裁领域正在逐步推广全流程线上办理的配套机制，后续当事人不用多次线下跑机构就能完成大部分材料提交、开庭环节，这类效率提升的配套落地后，商事主体选择仲裁解决纠纷的时间成本还能进一步压缩。山东法务
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裁员仲裁赔偿会不会是2n[律师回复] 在裁员仲裁中，赔偿是不是2N得看具体情况。所谓2N赔偿，就是单位违法解除和员工的劳动合同，要按照经济补偿标准的两倍给员工赔偿金。简单说，就是单位没按规矩来“炒人”，就得给双倍的钱。 要是单位裁员没符合《中华人民共和国劳动合同法》规定的条件和程序，那就是违法解除合同，员工这时就能要求2N赔偿。比如单位说重整或者经营困难要裁员，得提前三十天和工会或者全体员工说明情况，听听大家意见，还得把裁员方案报告给劳动行政部门，这些步骤一个都不能少，少了就可能是违法裁员。 不过，如果单位是按照法律规定进行经济性裁员，像企业破产重整、经营严重困难这些情况，那就只需要给员工N的经济补偿。N就是按照员工在单位工作的时间来算，工作满一年给一个月工资，工作半年以上不到一年的算一年，工作不到半年的给半个月工资。 要是员工自己有问题，比如严重违反单位的规章制度，单位解除合同就不用给经济补偿或者赔偿金了。 所以，员工遇到裁员，得先看看单位裁员合不合法。要是觉得单位裁得不对，可以收集证据，比如劳动合同、工资条、工作记录等，去维护自己的权益。要是不确定，也可以咨询专业的法律人士。山东法务
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仲裁时不去，可不可以申请撤诉[律师回复] 1、在仲裁的时候，就算人不去，也是能申请撤诉的。按照相关法律，在仲裁整个流程结束之前，申请人都有撤回仲裁申请的权利。哪怕开庭的时候申请人没到场，也能够提出撤诉。 2、实际情况存在两种。要是申请人收到了书面通知，却没有正当理由就不出庭，或者没经过仲裁庭允许就中途退庭，仲裁庭能按撤回仲裁申请来处理。但这是仲裁庭按照法律规定作出的处理，并不是申请人主动提的。要是申请人自己想撤诉，可以在仲裁出结果之前，用书面或者口头这些方式，跟仲裁机构表达撤诉的想法。 3、申请人申请撤诉之后，仲裁机构会进行审查。一般来说，只要不会侵害国家、集体和他人的合法权益，仲裁庭通常会同意撤诉申请。不过，申请人得留意，一旦撤了诉，之后要是又有同样的仲裁请求，再次申请仲裁时可能就会受到一定制约。所以在决定撤诉之前，要好好权衡利弊，综合考虑自己的权益和之后的打算。山东法务
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律师说法·诉讼仲裁
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信用证通知行的责任有哪些信用证通知行是应开证行要求向受益人通知信用证的银行，其责任主要有三方面：一是确保通知的真实性，需合理审慎鉴别信用证及其修改书表面真实性，无法鉴别时要告知开证行，若仍通知受益人则告知其未鉴别出真实性；二是做到及时通知，收到相关文件后及时告知受益人，明确费用情况；三是保证准确通知，完整准确传达信用证内容，不擅自修改或遗漏重要信息。1.1k浏览
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公账汇款什么情况可以撤回转账公账汇款在以下情况可撤回转账：一是汇款信息有误，如收款方账号、户名、开户行等错误，款项未到账时可撤回；二是在银行规定的可撤销操作时间内，发起汇款方主动申请撤回；三是因司法等有权机关要求，银行根据相关法律文书执行撤回转账。1.6k浏览
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缴费发票能不能当作证据使用缴费发票通常可作证据使用。民事诉讼中，证据要具备真实性、关联性和合法性。缴费发票由正规机构开具，信息明确，能保证真实性；其关联性需结合具体案件判断，如合同纠纷、消费维权中可证明付款或交易情况；它依据相关规定开具，具有合法性。但伪造、变造的发票无效，且单一发票证明力可能不足，需结合其他证据。1.8k浏览
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