合同事务 法律问答
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开封-薛东...律师3分钟前解答了“合同事务”问题
开封-田洁律师15分钟前解答了“合同事务”问题
开封-李路...律师12分钟前解答了“合同事务”问题
开封-谢姝...律师4分钟前解答了“合同事务”问题
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合同关系可以产生在什么人之间[律师回复] 法律分析： （1）自然人作为合同主体，以自身自然生命个体身份参与民事活动订立合同。在日常生活场景里，自然人频繁地进行着各种合同行为，比如租赁房屋，通过签订租赁合同保障自己居住权利以及明确双方权利义务；购买商品时，与商家达成买卖合同，实现商品所有权转移。 （2）法人作为合同主体，凭借其独立的民事权利能力和行为能力，在经营领域广泛开展合同活动。各类公司企业在市场交易中，通过买卖合同采购原材料、销售产品；借助服务合同获取专业服务，推动自身业务运转。 （3）非法人组织虽不具备法人资格，但依法能以自己名义从事民事活动。个人独资企业、合伙企业在运营过程中，会与合作伙伴签订合同，如采购合同、合作协议等，以此开展经营活动。 提醒： 签订合同时，各民事主体要确保意思表示真实，仔细审查合同条款，明确权利义务，避免纠纷。5解答 3.3w浏览
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合同中每逾期一天需支付的标准是多少[律师回复] 合同中逾期支付标准的确无固定统一数额。在合同领域，意思自治原则是重要基础，合同双方可自行约定违约金数额或计算方式。只要此约定不违背法律强制性规定与公序良俗，便具备法律效力，这充分尊重了当事人的自主意愿。 针对这种情况，有以下建议： 1. 合同双方在拟定合同时，应根据实际情况仔细考量，明确约定逾期支付的违约金数额或合理的计算方式，如每日按合同金额的合理比重计算，避免后面纠纷。 2. 若未约定，受损害方要及时收集因违约造成损失的相关证据，以便主张赔偿。 3. 当出现违约金与损失不符的情况，无论是过高还是过低，主张调整的一方都要提供充分证据，协助法院或仲裁机构作出公平裁决，保障自身合法权益。5解答 4.5w浏览
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律师说法·合同事务
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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设立保险公司注册资本最低限额是多少？设立保险公司注册资本最低限额是：人民币二亿元。《保险法》第七十三条规定，设立保险公司，其注册资本的最低限额为人民币二亿元，保险公司注册资本最低限额必须为实缴货币资本。在全国范围内经营保险业务的保险公司，实收货币资本金不低于人民币五亿元，在特定区域内经营业务的保险公司，实收资本金不低于人民币二亿元。1.7w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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