刑事辩护 法律问答
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通许县-谢翱...律师7分钟前解答了“刑事辩护”问题
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公安立案侦查非吸怎么办[律师回复] 1.?绝对不要销毁、转移、隐匿任何财物、合同、流水、聊天记录 非吸最忌讳“毁灭证据、转移资产”，一旦被认定，直接从重处罚，甚至从非吸升级成集资诈骗（更重）。所有账本、转账记录、客户名单、合同原件全部封存，不要动。 ? 2.?不要和同案犯、业务员、投资人串供、统一口径 串供是重罪，一旦被公安掌握，直接认定“拒不配合、主观恶性大”，绝对单独应对，不商量、不传话。 ? 3.?立刻委托专业刑事律师（越早越好） 非吸属于经济犯罪+涉众犯罪，必须找专门的刑事律师。律师能做： ? 会见你/当事人，告知权利、教你如何做笔录（非常关键） ? 向公安了解案情、申请取保候审 ? 指导退赃退赔（非吸轻判核心）时鹏宇律师
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律师说法·刑事辩护
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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