刑事辩护 法律问答
275.2
万
解答量
2500
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
无过错时劳动赔偿会给多少钱[律师回复] 遇上单位主动提解约、合同到期后对方故意降薪逼你走这类情况，只要你本身不存在工作重大过错，完全可以依法拿到对应的劳动补偿，别稀里糊涂签了自愿放弃权益的文件。 符合法定补偿的情形还包含员工医疗期满后既不能回原岗位上班，单位调岗后还是无法胜任，或者单位经营出现重大变动走合法裁员流程，这些场景下单位都得支付经济补偿金。 计算补偿的基础规则很明确，在本单位每干满一整年就能领一个月的工资作为补偿，干满六个月不满一年按整一年算，干不满六个月的直接领半个月的工资。这里说的月工资不是到手的实发数，是解约前十二个月的平均应发收入，计时计件薪资、各类奖金津贴补贴都要算进去。 如果你过去十二个月的平均月薪，已经超过当地上年度职工月平均工资的三倍，补偿标准只能按照三倍数额核算，对应的补偿年限最多也只能算十二年。要是单位完全没走合法流程就直接把你辞退，属于违法解约，需要按前述标准的两倍支付赔偿金。 每个人最终能拿到的具体数额，要结合自身实际工作时长，收入流水和当地公布的社平工资标准逐一核对。律图河南法务
5解答 3.1w浏览 -
起诉破坏他人家庭，赔偿该怎么进行[律师回复] 起诉破坏他人家庭要求赔偿，得分不同情形处理。 要是第三者和有配偶者以夫妻名义共同生活，这可能构成重婚罪。此时，可提起刑事自诉追究其刑事责任。不过在刑事程序里，是没有赔偿的。 若因第三者插足，让婚姻中的无过错方受到损害，在离婚诉讼时，无过错方可以向有过错的配偶主张损害赔偿，但不能向第三者索赔。 要主张损害赔偿，得有证据证明对方存在重婚、与他人同居等重大过错行为。赔偿包含物质损害赔偿和精神损害赔偿。物质损害赔偿按实际损失来计算。精神损害赔偿则由法院综合过错程度、行为后果等因素来酌定。 建议大家遇到这类情况时，先收集好对方存在重大过错的证据，比如聊天记录、照片、视频等，以便在主张赔偿时有充分依据。同时，要清楚在不同情形下索赔对象和程序的不同，依法维护自己的权益。平台优选咨询...
5解答 3w浏览
点击查看更多
律师说法·刑事辩护
-
孩子在幼儿园受伤怎样赔偿孩子在幼儿园受伤，若幼儿园不能证明尽到教育、管理职责，需承担侵权责任并赔偿。赔偿范围包括医疗费、护理费、交通费等合理费用；若造成残疾，还需赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。若第三人致伤，由第三人担责，幼儿园有过错则承担相应补充责任。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
幼儿园儿童受伤责任是谁幼儿园儿童受伤责任划分需视情况而定。无民事行为能力的儿童在幼儿园学习、生活期间受到人身损害，幼儿园应承担侵权责任，但能证明尽到教育、管理职责的除外；若是第三人造成儿童损害，由第三人担责，幼儿园未尽到管理职责的，承担相应补充责任。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
2个小孩一起玩一方受伤谁的责任两个小孩一起玩一方受伤，责任认定需具体分析。若一方小孩有过错致对方受伤，其监护人通常要承担侵权责任；若双方都有过错，根据各自过错程度分担责任；若属意外事件且双方均无过错，可根据实际情况由双方分担损失。1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询刑事辩护的法律问题
一键咨询
150****8730
133****7409
188****8863
