诉讼仲裁 法律问答
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若仲裁对方拿伪证，我没办法证明怎么办[律师回复] 在仲裁里要是碰到对方拿出假证据，自己又没法证明，那可就容易陷入被动。不过别慌，还是有办法应对的。 1、从证据本身找毛病。认真瞧瞧这份假证据，看看内容、形式啥的有没有和常理、实际情况对不上的地方，或者证据之间是不是相互矛盾。就好比文件上的日期和实际情况差得老远，签名的笔迹也不对劲。把这些可疑的地方跟仲裁庭说清楚，让仲裁庭去审查。 2、申请仲裁庭帮忙调查。向仲裁庭提出申请，让仲裁庭去调查相关证据。仲裁庭有权力让有关单位和个人配合调查，大家都得听。说不定通过仲裁庭一查，假证据的真相就露馅了。 3、收集间接证据串起来。就算没办法直接证明对方证据是假的，也可以收集别的间接证据，从不同方面证明对方证据不靠谱。这些间接证据能相互印证，形成一个完整的证据链条，让自己的说法更可信。 4、提醒仲裁庭对方有举证责任。按照“谁主张，谁举证”的规矩，对方得保证自己提出的证据是真的、合法的。要是对方没法证明证据是真的，仲裁庭就不该采纳这个证据。在仲裁的时候把这一点说清楚，保护好自己的合法权益。律图河南法务
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仲裁撤销后是否能够再次进行仲裁[律师回复] 当仲裁裁决被法院依法撤销，当事人能不能再次申请仲裁得看具体状况。 在法律当中，仲裁讲的是协议仲裁，也就是说仲裁启动依靠双方自愿达成的仲裁协议。要是仲裁裁决被撤销，原来的仲裁协议通常就没办法约束双方了。 要是当事人在之前的仲裁协议里有明确规定，并且这个规定不违反法律的强制要求，那么就能够按照协议再次申请仲裁。比如双方之前约定，若仲裁结果因某些特定原因被撤销，可重新就该纠纷进行仲裁，这种情况就可以再次申请。 然而，如果双方没有达成新的仲裁协议，那就不能再次申请仲裁。这时候有两种解决途径。要是双方还想通过仲裁解决纠纷，那就得重新签订仲裁协议，这样后续才能再次申请仲裁。要是不想仲裁或者没能达成新的仲裁协议，当事人可以去有管辖权的法院起诉，通过法院判决来解决争议。 建议大家在遇到仲裁裁决被撤销的情况时，先看看之前的仲裁协议是否有相关约定。若没有约定且想继续仲裁，要尽快和对方协商签订新的仲裁协议；若不想仲裁就及时去法院起诉，避免错过诉讼时效。律图周口
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合同约定仲裁和起诉同时存在怎样处理[律师回复] 在签合同的时候，不少人会在里面同时约定仲裁和起诉这两种争议解决方式。但要知道，这种情况下仲裁协议是无效的，不过这并不影响合同其他部分该有的效力。按照《中华人民共和国仲裁法》和相关司法解释，要是在合同里约定遇到争议既可以去仲裁机构申请仲裁，又能到人民法院起诉，那这个仲裁协议就不具备法律效力。 但事情也有例外。如果有一方跑去申请仲裁了，而另一方在仲裁庭首次开庭前都没提出反对意见，那这时就相当于双方达成了仲裁协议，仲裁庭就有权力接着审理案件并且作出裁决。 要是仲裁协议被判定无效了，当事人也别慌，可以向有管辖权的人民法院起诉来解决争议。确定管辖法院时，得按照《中华人民共和国民事诉讼法》的规定来。一般来说，合同纠纷可以去被告住所地或者合同履行地的人民法院起诉。要是合同里对管辖法院有有效的约定，那就按照约定的法院来。 所以，当合同同时约定了仲裁和起诉，双方最好先看看能不能就争议解决方式再商量出一致的意见。要是没办法达成新的一致，并且还没进入仲裁程序或者在仲裁庭首次开庭前提出了异议，那就去法院起诉解决问题。给大家的建议是，签合同时提前明确一种争议解决方式，避免后续产生不必要的麻烦。律图河南法务
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仲裁三个月后仲裁庭重组应怎样处理[律师回复] 1、仲裁庭在仲裁开展三个月后重新组建，一般是由于之前的仲裁员回避、辞职等状况引发。当事人遇到这种情况，可以这样应对。 先去弄明白仲裁庭重组的理由。按照仲裁规则和相关法律的规定，仲裁机构得给当事人讲清楚重组的缘由。要是重组是因为仲裁员出现了可能影响公平裁决的问题，这其实是为了保证仲裁公平而必须采取的举措。 新仲裁庭组建好后，当事人要配合工作。新的仲裁庭或许会重新确定开庭时间，还可能要求当事人补充证据。当事人要依照通知积极参与仲裁流程，及时提供相关材料。 当事人也要维护自己的合法权益。要是发现新的仲裁员有法定的可能影响公正裁决的情况，在规定时间内有权对新仲裁庭成员提出回避申请。 2、此外，当事人要留意仲裁的进度和裁决结果。仲裁庭重组可能会让仲裁程序变长，当事人得有耐心，持续跟进仲裁的进展，保证自己的合法权益不受侵害。要是对新仲裁庭的程序或者裁决结果有意见，能在规定时间内通过合法途径来解决。律图河南法务
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一直没付仲裁费用究竟该怎么处理[律师回复] 按照《仲裁法》，当事人申请仲裁得按规定交仲裁费。要是一直没交仲裁费，仲裁机构一般这么处理。 1、仲裁机构会给当事人发催缴通知，清楚告诉当事人要在某个期限内把仲裁费交上，还会说明超过期限不缴纳的后果。 2、如果当事人收到催缴通知后还是没交钱，仲裁机构可能会当作当事人撤回仲裁申请。一旦这么认定，仲裁程序也就结束了。之后，当事人要是还想就同样的纠纷申请仲裁，就得重新开始仲裁程序，而且还得再交一次仲裁费。 3、有些时候，要是一方当事人已经提前交了全部仲裁费，而另一方一直没付自己该承担的那部分，提前缴费的一方可以在仲裁裁决生效之后，向法院申请强制执行，要求对方支付这部分费用。 随着法律行业不断发展，仲裁作为一种高效的纠纷解决方式会被更多人选择，仲裁费用的缴纳也会更加规范和透明。所以，当事人打算申请仲裁时，要及时了解仲裁费用的相关规定，按时缴费，免得因为没交钱让仲裁程序没法正常进行，影响自己维护合法权益。律图周口
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律师说法·诉讼仲裁
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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