损害赔偿 法律问答
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重大疾病被公司辞退应如何赔偿[律师回复] 法律分析： （1）职工处于医疗期内时，公司辞退属于违法解除劳动合同。依据《中华人民共和国劳动合同法》，这种情况下公司需按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。经济补偿按工作年限计算，每满一年付一个月工资，六个月以上不满一年按一年算，不满六个月付半个月工资。 （2）若医疗期已满，职工不能从事原工作且不能从事另行安排的工作，公司提前三十日书面通知劳动者本人或额外支付一个月工资后，可解除劳动合同。此时需按经济补偿标准支付经济补偿金，还要支付不低于六个月工资的医疗补助费等。 提醒： 职工患重大疾病时若遇公司辞退，要注意区分自身所处阶段，判断公司辞退行为是否合法，若不确定自身权益是否受损，建议咨询专业人士进一步分析。律图河南法务
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律师说法·损害赔偿
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网上购物假货能理赔多少钱网上买到假货的理赔标准是按照之前自己支付的货款的三倍进行赔偿，比如购买时支付了1000元，发现是假货的话，那么商家应该返还3000元，增加三倍以后的赔偿金不够500元的话，商家按照最低500元的标准进行赔付，消费者直接向网络交易平台索赔即可。2.7w浏览 2024-11-11
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车损车辆保险怎算保费？车损车辆保险保费用基本年费加保险金额乘以费率。按新车购置价确定保额的投保方式，保险公司认为是足额投保，出险时被保险人可获实际损失的赔偿。这里要注意，车险还将车辆违章记录与费率挂钩，严重违章及发生3次以上轻微违章的，费率上调5%-10%。1.6w浏览 2024-11-11
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商标侵权赔偿责任承担方式包括什么商标侵权赔偿责任的承担方式主要有这几种：一是停止侵权行为，意思就是让侵权方赶紧别再用那侵权的商标啦。二是赔偿损失，一般呢，会根据被侵权方实际损失来赔，要不就按侵权方因侵权获得的利益赔，要不就让法院根据侵权情节裁定个赔偿数。三是消除影响，通过公开声明之类的办法，把因侵权行为给被侵权方带来的不好影响给消除掉。1k浏览 2024-11-11
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