刑事辩护 法律问答
270.6
万
解答量
2477
万
浏览量
伍家岗...-张少...律师12分钟前解答了“刑事辩护”问题
伍家岗...-涂娟律师1分钟前解答了“刑事辩护”问题
伍家岗...-袁野律师8分钟前解答了“刑事辩护”问题
冉勇律师
在线
湖北理浩律师事务所/主任
执业：9年
在线沟通·1对1专业解答
-
单位行贿未达追诉标准该怎么处理[律师回复] 单位行贿未达到追诉标准虽然不构成单位行贿罪，不用承担刑事责任，但也别以为就没事了，还是会有不少麻烦。 从行政方面来说，行贿违反了行政管理秩序。依据《中华人民共和国行政处罚法》和相关行政法规，行政机关能对行贿单位进行罚款、没收违法所得等处罚。要是行贿涉及不正当竞争，市场监管部门会按照《中华人民共和国反不正当竞争法》责令单位停止违法行为，还会根据情节处以罚款。单位的主管人员和直接责任人员也可能受到行政处分，单位内部也会对相关责任人进行纪律处分。 另外，通过行贿获得的不正当利益，获得者要返还或者会被依法收缴。要是行贿给其他单位或个人造成了损失，受损方可以依据《中华人民共和国民法典》，要求行贿单位承担民事赔偿责任。 所以，单位和相关人员别觉得没到刑事犯罪标准就可以随意行事，还是要重视法律风险，规范自身行为，不然行政、民事方面的处理也够让人头疼的。荆门法务
5解答 4.2w浏览 -
收受礼金这种情况算不算行贿[律师回复] 在日常生活中，很多人对收受礼金和行贿受贿的界限不太清楚。其实，收受礼金本身不算行贿，收礼金的人可能涉嫌收受礼金违纪行为，但送礼金的人一般不构成行贿犯罪。不过，行贿和收受礼金可不能混为一谈。行贿是指给国家工作人员财物，目的是谋取不正当利益。在经济往来中，如果违反国家规定，给国家工作人员数额较大的财物，或者以各种名义给回扣、手续费，那也会被当作行贿来处理。 要是有人送小额礼金礼品，只是为了增进感情、巩固关系，没想过借助对方职务便利给自己谋好处，这种情况就不构成行贿。但要是送礼金的人送了数额较大的财物给公务人员，还有明确的请托事项，想通过这个得到不正当利益，那就可能构成行贿罪了。而且，国家工作人员要是接受了管理和服务对象的礼金，很可能会构成受贿罪。 那么，怎么区分收受礼金、行贿和受贿行为呢？这就得综合考虑送收礼金的背景、数额等因素。比如，在正常人情往来中送的小额礼金，和为了办事送的大额财物，性质就完全不同。 给大家提个实用建议，不管是送礼还是收礼，都要心里有数。送礼时别想着靠送礼走捷径、谋私利；收礼时也别随便收，不然很可能就触犯法律了。要时刻遵守法律规定，别因为一时糊涂给自己招来麻烦。恩施法务
5解答 3.4w浏览 -
挪用10万公款归还后会怎样处置[律师回复] 1、挪用了10万公款，之后又归还回去，最终会怎么处理，得看具体是啥情况。如果用这些钱去干违法的事儿了，不管最后有没有把钱还上，都可能会被认定犯了挪用公款罪。按照法律规定，要是把公款挪给自己用，还拿去干违法的事儿，挪用金额超过3万，就要追究刑事责任。所以挪用10万去干违法事儿，就算后来还了钱，也还是会被判刑，一般是判五年以下有期徒刑，或者只处拘役。 2、要是把挪用的公款拿去做能赚钱的事儿，或者挪用的钱数额比较大（一般来说，挪用5万以上就算数额较大），而且过了三个月都没还。但要是在司法机关正式立案之前，就把钱还上了，并且情节比较轻的，有可能不会被起诉，或者被免除刑事处罚。但要是不符合情节轻的情况，那还是会被判挪用公款罪，通常也会判五年以下有期徒刑或者拘役。 3、现在法律越来越注重对犯罪行为的教育和挽救功能。在未来的法律实践中，对于挪用公款后主动归还这种有悔罪表现的情况，可能会有更细化和人性化的量刑规定。并且，法院最终量刑时，肯定会考虑主动还钱这个情节，会根据当事人的悔罪态度等因素，适当从轻处罚。恩施法务
5解答 4.3w浏览
-
非国家工作人员受贿罪涉案金额是多少[律师回复] 在日常生活里，非国家工作人员受贿罪和咱息息相关。公司、企业或者其他单位的工作人员，要是利用职务之便，索取别人财物或者非法收下他人财物，还为他人谋取利益，数额较大的话，就会构成非国家工作人员受贿罪。 非国家工作人员受贿罪的入罪标准和数额认定、量刑情节紧密相连。法律规定，受贿“数额较大”的起点是3万元，“数额巨大”的起点是200万元。也就是说，当受贿金额达到3万元以上，司法机关就会立案追究，犯罪人可能面临三年以下有期徒刑或者拘役，还得交罚金。要是受贿数额在200万元以上，就属于“数额巨大”，会被处三年以上十年以下有期徒刑，同时也要交罚金。而受贿数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，会被处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且还要交罚金。 不过在实际判案时，不会只看受贿金额。除了款项数额，法官还会结合犯罪情节、造成的后果等因素来判断。比如，虽然受贿数额刚到3万元，但给单位造成了重大损失，或者手段恶劣，那量刑可能就会重一些。 对于企业员工来说，要坚守法律底线，别被眼前的利益诱惑。如果发现身边有类似的违法情况，要及时向相关部门反映。企业也应该加强内部监管，避免此类犯罪的发生。荆门法务
5解答 4.5w浏览
-
行贿被抓有没有可能判缓刑[律师回复] 1、行贿被抓后有机会判缓刑，不过得符合法定的条件才行。 2、按照《中华人民共和国刑法》，要是犯罪分子被判处拘役或者三年以下有期徒刑，还得同时满足四个条件，才可以宣告缓刑。这四个条件分别是犯罪情节比较轻、有悔罪的表现、不再有犯罪的危险，而且宣告缓刑对居住的社区没有重大不良影响。要是犯罪的人不满十八周岁，或者是怀孕的妇女，又或者是已满七十五周岁，那是应当宣告缓刑的。 3、行贿罪怎么量刑和行贿的数额、情节这些因素有关。一般来说，行贿数额达到三万元以上，或者虽然数额在一万元以上不满三万元，但是有向三个人以上行贿、把违法所得拿去行贿这些情况，就构成行贿罪了。会被处五年以下有期徒刑或者拘役，还要交罚金。要是行贿情节严重，或者让国家利益遭受了重大损失，量刑就会更重。 4、要是行贿人被判处了拘役或者三年以下有期徒刑，还同时满足前面说的缓刑适用条件，就有可能被宣告缓刑。但要是行贿犯罪情节很恶劣，比如多次行贿、行贿数额极大、造成了严重后果等，一般就很难满足缓刑条件。最终能不能判缓刑，要由法院依据具体的案件事实和证据来综合判断。现在法律环境越来越注重公平公正和罪责相适应，未来对于行贿等犯罪的量刑标准和缓刑适用，可能会更加细化和科学，以更好地打击犯罪、维护社会法治秩序。恩施法务
5解答 3w浏览
点击查看更多
律师说法·刑事辩护
-
女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询刑事辩护的法律问题
一键咨询
136****7103
132****3536
137****4313
