知识产权 法律问答
1286
万
解答量
1485
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
软件著作权侵权停止，该怎么进行赔偿[律师回复] 软件著作权被侵权，停止侵权行为后，赔偿数额怎么算有法定的办法。咱们从生活角度来看，《中华人民共和国著作权法》规定，侵权人得按照权利人实际损失或者自己的违法所得来赔偿。 实际损失怎么算呢？可以看因为侵权，权利人的复制品发行减少了多少，或者用侵权复制品的销售量乘以权利人卖这个复制品的单位利润。要是实际损失不好确定，那就按侵权人的违法所得来赔。 要是实际损失和违法所得都不好算，还能参考这个软件著作权的使用费来赔偿。要是侵权人是故意的，情节还很严重，赔偿数额可以在前面算出来的数额基础上，翻个一到五倍。 如果实际损失、违法所得、权利使用费都算不出来，法院会根据侵权的具体情节，判五百元到五百万元的赔偿。 另外，赔偿里还得算上权利人制止侵权花的合理费用，像请律师的钱、公证费、调查取证的费用等。 给权利人提个实用建议，在处理软件著作权侵权赔偿的时候，一定要积极收集证据。比如保存好和销售有关的记录，能证明自己的损失；或者找到侵权人销售侵权软件的证据，证明他的违法所得。有了这些证据，才能争取到合理的赔偿。宜昌法务
5解答 3.6w浏览 -
软件侵权后需承担何种法律责任[律师回复] 软件侵权就是在没有得到授权的情况下，对受著作权法保护的软件进行复制、传播等行为。一旦构成软件侵权，侵权人要承担下面这些法律责任。 在民事责任方面，侵权人通常要停止侵害软件著作权的行为，消除侵权行为带来的不良影响，向被侵权人赔礼道歉，并且赔偿损失。赔偿金额一般按照权利人因为被侵权而遭受的实际损失来算。要是实际损失不好计算，就按照侵权人的违法所得来赔偿。而且，赔偿数额里还得包括权利人为了制止侵权行为花的合理费用。 从行政责任来说，如果侵权行为损害了公共利益，著作权行政管理部门会责令侵权人停止侵权，没收其违法所得，没收、销毁侵权的软件复制品，还能对其罚款。要是情节严重，著作权行政管理部门还可以没收那些主要用于制作侵权复制品的材料、工具和设备等。 而在刑事责任上，如果侵权行为触犯了刑法，构成犯罪，就要依照刑法规定来追究刑事责任。比如，可能会构成侵犯著作权罪，侵权人可能会被判处有期徒刑、拘役，同时还得交罚金。大家要注意，别随意侵犯软件著作权，不然就要承担相应的法律后果。襄阳法务
5解答 3.1w浏览
点击查看更多
律师说法·知识产权
-
厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询知识产权的法律问题
一键咨询
135****7400
177****5563
189****2574
