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不服复议决定，应该怎样去处理[律师回复] 当你不服复议决定时，不同的复议类型有不同处理办法。 先说行政复议。公民、法人或者其他组织要是对行政复议决定不满意，一般来说，除了法律规定复议决定是最终裁决的情况外，能在收到复议决定书那天起的法定期限内，向人民法院提起行政诉讼。提起诉讼时，得向有管辖权的法院提交起诉状和相关证据，明确指出被告是谁，以及具体的诉讼请求是什么。比如你对某个行政机关的处罚决定申请复议后仍不服，就可以走这个程序维权。 再看民事方面，以仲裁中的复议决定为例，后续救济得依据仲裁规则和相关法律来定。要是仲裁协议里有相关约定，那就按照约定来处理。要是没有约定，并且符合法定条件，就可以向法院申请撤销仲裁裁决或者不予执行仲裁裁决。 至于刑事复议，如果对公安机关作出的刑事复议决定不服，可以向上一级公安机关提出复核申请。申请的时候，要按规定提交复核申请的材料，还要说明你为什么不服复议决定，有什么事实依据。 所以，不服复议决定该怎么处理，得看复议的性质。大家一定要及时了解相关法律规定和程序要求，抓紧时间依法维护自己的合法权益，不然过了时间可能就没办法维权了。荆门法务
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律师说法·行政类
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被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
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可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
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工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
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