损害赔偿 法律问答
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农村老路被私人占有，用围墙封闭[律师回复] 农村老路被私人用围墙封闭占有，这种行为通常是不合法的，以下从不同方面为你分析并提供应对建议： 法律层面分析 侵犯公共通行权 ：农村的老路一般属于村集体所有或者供村民公共通行使用，具有公共属性。私人用围墙封闭老路，妨碍了其他村民正常的通行权利，违反了《中华人民共和国民法典》中关于相邻关系的规定。根据该法规定，不动产的相邻权利人应当按照有利生产、方便生活、团结互助、公平合理的原则，正确处理相邻关系。一方必须为相邻权利人通行提供必要的便利，封闭老路的行为显然违背了这一原则。 违反土地管理法规 ：如果老路占用的土地属于村集体土地，未经合法程序擅自用围墙封闭并改变土地用途，可能违反《中华人民共和国土地管理法》。该法规定，任何单位和个人不得随意改变土地的用途，不得非法占用土地。 解决途径 协商解决 ：可以先尝试与封闭老路的当事人进行沟通协商。向其说明老路的公共属性以及封闭行为对其他村民造成的不便，要求其拆除围墙，恢复道路通行。在协商过程中，要保持冷静和理性，通过友好的方式解决问题。 寻求村委会调解 ：如果协商不成，可以向村委会反映情况，请求村委会进行调解。村委会作为基层群众性自治组织，有责任和义务处理村民之间的纠纷。村委会可以根据实际情况，对封闭老路的当事人进行说服教育，促使其恢复道路通行。 向乡镇政府反映 ：若村委会调解无果，可以向乡镇政府相关部门（如国土资源所、村镇建设服务中心等）反映情况。乡镇政府有权对农村土地的使用和管理进行监督和指导，会对该问题进行调查处理。 法律诉讼 ：如果以上途径都无法解决问题，可以考虑通过法律诉讼的方式维护自身权益。向有管辖权的人民法院提起诉讼，要求被告拆除围墙，恢复道路原状，并赔偿因道路封闭造成的损失。在诉讼过程中，需要提供相关证据，如老路原本的通行状况、围墙封闭的照片、其他村民的证人证言等，以支持自己的主张。衡阳封云凯律...
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律师说法·损害赔偿
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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