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建设工程劳务分包纠纷怎样处理[律师回复] 在建设工程里，劳务分包纠纷时有发生，下面介绍几种处理途径。 协商是解决纠纷最基础的办法。劳务分包合同的双方就纠纷问题好好沟通，在平等自愿的前提下，按照合同约定和法律规定，友好商量出一个解决方案。这种方式既节省时间和精力，又有助于维护双方的合作关系。 要是协商不成，可找中立的第三方来调解，像建设行政主管部门、行业协会等。这些调解人会根据事实和法律，给出解决办法，推动双方达成调解协议。 如果合同中有仲裁条款，或者事后双方达成了仲裁协议，那就可以把纠纷交给仲裁机构处理。仲裁有专业性、保密性和高效性的特点，而且仲裁裁决是具有终局性的，双方都得履行。 当事人也能直接去有管辖权的法院起诉。法院会根据事实和法律进行审理并判决。不过诉讼程序比较严格，当事人要承担举证责任，要是一审判决后有一方不服，还能上诉。 在处理纠纷时，大家一定要注意收集和保存好相关证据，比如合同、施工记录、验收报告等。有了这些证据，在维护自己合法权益时才更有底气。所以，大家要重视证据的收集，以备不时之需。本地法律顾问...
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律师说法·建设工程纠纷
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所谓的过失责任到底是什么情况过失责任指在法律上，因行为人疏忽或懈怠而未达到应有的注意标准，导致他人权益受损时应承担的责任。它分为普通过失和重大过失，前者是未尽一般注意义务，后者是明显欠缺必要注意。判定需考量预见能力、注意义务等因素，承担方式包括赔偿损失等。1.7k浏览
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保理合同引发的合同诈骗如何处理保理合同引发的合同诈骗，首先应及时收集相关证据，如合同文本、交易记录、沟通信息等。然后向公安机关报案，由警方立案侦查。若符合合同诈骗罪的构成要件，犯罪人将承担相应刑事责任。同时，受害人可通过刑事附带民事诉讼或单独提起民事诉讼，要求诈骗方返还财物、赔偿损失。1.1k浏览
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合同到了不续约有赔偿吗合同到了不续约是否有赔偿分情况而定。对于劳动合同，根据《劳动合同法》，除用人单位维持或提高条件续订、劳动者不同意的情况外，期满终止固定期限合同，单位应支付经济补偿，按工作年限计算。而其他民事合同，需看有无关于到期不续约赔偿的约定，有约定按约定执行，无约定通常无赔偿义务。1.4k浏览
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