劳动纠纷 法律问答
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2月份自离可以拿到1月份工资[律师回复] 一般来讲，员工要是在 2 月份自己离职，还是有权利拿到 1 月份的工资。按照《工资支付暂行规定》，用人单位得按照劳动合同的约定以及国家的规定，赶紧且足额地给劳动者支付劳动报酬。只要员工在 1 月份给单位提供了劳动服务，那用人单位就应该给相应的工资。就算员工自己离职了，用人单位也不能拿这个当理由去克扣员工 1 月份的工资。不过，如果是因为员工自己的原因给用人单位带来了经济损失，用人单位是可以从员工工资里扣除的，但每个月扣除的部分不能超过劳动者当月工资的 20%。要是扣除之后剩下的工资比当地月最低工资标准还低，那就得按照最低工资标准来支付。总的来说，通常情况下是应该支付 1 月份工资的，除非有特殊的法定情形。湖南法务
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合同没到期辞退要扣工资吗[律师回复] 在一般情况下，合同没到期被辞退是不应该扣工资的。劳动合同是劳动者与用人单位之间的法律约定，双方都应当遵守合同约定的条款。如果用人单位无正当理由在合同未到期时辞退员工，这属于违约行为。 根据相关劳动法律法规，用人单位不得随意克扣劳动者的工资。劳动者提供了劳动，就有权获得相应的劳动报酬。即使是因为用人单位的原因导致劳动合同解除，也应该按照劳动者的工作时间和劳动成果支付工资。 当然，如果是因为劳动者自身存在严重违反公司规章制度等法定情形而被辞退，那么用人单位可能有权根据公司规定扣除一定的工资作为处罚。但这种扣除必须有合法的依据和合理的限度。 总之，合同没到期被辞退是否扣工资，要具体情况具体分析。如果是用人单位的过错导致辞退，劳动者不应被克扣工资；如果是劳动者自身原因导致，需看具体情况判断是否可以扣除工资。湘潭法务
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个体户倒闭该怎样付员工工资[律师回复] 当个体户面临倒闭的情况时，关于支付员工工资有一些重要的原则需要遵循。 一开始，必须依据劳动合同中明确规定的工资标准以及支付周期来进行结算。这就像是一场约定的游戏，合同就是游戏规则，必须严格按照规则来办事。要是个体户的财产状况足够充裕，能够承担得起所有工资的支付，那就应该一次性地把所有拖欠的工资都结清，让员工们能拿到应得的报酬，心里也能踏实些。 然而，如果个体户遇到了资金方面的困难，在符合法定程序的前提下，是可以通过变卖一些资产来筹集资金支付工资的。这就像是在困境中寻找出路，为了员工的利益，想尽办法去解决问题。 要是个体户已经办理了注销登记，也别以为就可以逃脱支付工资的责任，其经营者依然要对工资支付承担相应的责任。 员工有权利通过劳动仲裁来要求支付工资。在这个过程中，员工需要提供一些相关的证据，比如劳动合同，它就像是员工与个体户之间的契约，能证明双方的约定；考勤记录，能说明员工的工作时间和出勤情况；工作成果，能体现员工的劳动价值。而个体户也需要提供财务资料等证据，以此来证明自己的支付能力或者实际的支付情况。这样，才能让仲裁过程更加公正、公平，也能更好地保障员工的合法权益。湘潭法务
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不小心收了黑钱发工资了怎么办[律师回复] 假如不慎收取了黑钱来发放工资，这的确是个较为棘手的状况。“黑钱”通常意味着其来源可能存在违法性，像是通过洗钱等不法手段获取的资金。 从民事方面来讲，倘若员工对所收工资并不知情，那么他们没有义务将钱退还回去。然而，你自身却可能遭遇到资金来源方的非法追讨要求。 从刑事层面去考量，你极有可能会被怀疑犯有掩饰、隐瞒犯罪所得罪等相关罪名。此时，你务必立刻停止对该资金的使用行为，并且尽最大努力去追溯资金的源头，及时向公安机关进行报案，主动如实地阐述事情的全部情况。倘若你手中持有相关的转账记录、交易凭证等重要证据，一定要妥善地进行保管，这样能有助于协助警方展开调查工作。与此同时，还要对工资的发放情况进行细致的梳理，准备好充分的材料，以便能够向司法机关清晰地解释整个事件的发展过程和始末缘由，争取获得从轻处理的机会。湘潭法务
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老板拖欠工资无力偿还怎么办[律师回复] 倘若你的老板存在拖欠工资的情况，并且还声称自己无力偿还，那你可以考虑采取如下一些措施。 当遇到这种情况时，第一步，你应当向劳动监察部门进行投诉。劳动监察部门具备相应的职权，他们有权力责令用人单位在规定的期限内支付工资。要是用人单位逾期仍不支付，那劳动监察部门就会责令其按照应付金额的百分之五十以上百分之一百以下的标准，向劳动者额外加付赔偿金。 其次，你还可以申请劳动仲裁。当仲裁裁决生效之后，如果老板依旧不支付工资，你就可以向法院申请强制执行。在执行的过程当中，法院会通过各种途径去查询老板名下的财产情况，像银行存款、房产以及车辆等。一旦查到相关财产，法院就会依法对这些财产进行处置，然后将处置所得用于支付你的工资。 另外，如果所在的企业进入了破产程序，那职工的工资在破产清偿中会处于优先清偿的地位，这能在一定程度上保障你的合法权益，让你更有可能拿到被拖欠的工资。湘潭法务
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律师说法·劳动纠纷
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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