征地拆迁 法律问答
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未成年子女的拆迁款该怎么分[律师回复] 未成年子女拆迁款分配要根据具体情形定。 要是拆迁政策按人口补偿，未成年子女作为被安置人口，应得的拆迁补偿款归其个人。这笔钱一般由法定监护人代管，但监护人得履行监护责任，只能为维护未成年人利益才处分其财产。像买教育基金、交学费就是为孩子利益用款，监护人拿这笔钱给自己买房就不行。 若因家庭共有房屋拆迁，未成年子女对房屋没实际贡献份额，分配要结合家庭情况与当地拆迁政策。家庭内部可先协商，分配方案要考虑保障未成年子女的生活、教育等。要是协商不成，可走诉讼程序。法院会综合房屋来源、居住情况、对房屋的贡献等因素合理分割，同时会适当照顾未成年子女，保障其生活和成长需求。 所以，未成年子女拆迁款分配得遵循法律规定，以保障孩子合法权益为出发点，兼顾家庭公平合理。汕头法务
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遇到房屋征收赔偿不满意该怎么做[律师回复] 遇到房屋征收赔偿不满意，可按以下步骤处理： 先和征收方积极沟通协商。按照《国有土地上房屋征收与补偿条例》，征收补偿要公平合理。沟通时保持理性，详细说明诉求和补偿不合理的理由，争取达成更合理的补偿协议。 要是协商没结果，可申请复核评估。对被征收房屋价值的补偿，不能低于征收决定公告之日类似房地产的市场价格。若觉得评估结果低，在收到评估报告十天内，向房地产价格评估机构申请复核。 还能申请行政复议或提起行政诉讼。行政复议要在知道具体行政行为六十天内提出，行政诉讼则在知道或应当知道行政行为六个月内提起。这两种方式是通过法律程序，让相关部门审查征收补偿决定是否合法合理。 整个过程中，要收集保存好征收补偿相关证据，像征收公告、评估报告、沟通记录等，以备不时之需。广州法务
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农村危房倒塌砸到人了算谁的[律师回复] 农村危房倒塌砸到人，责任归属要根据不同情况来判断。咱们从生活实际出发，了解清楚相关法律规定，能更好地维护自己的权益。 要是危房的所有权人或管理人很明确，法律有明确的说法。按照《中华人民共和国民法典》侵权责任编，如果是因为房屋质量有问题导致倒塌，建设单位和施工单位得承担连带责任。也就是说，要是房子本身盖得就不结实，出了事他们得负责。不过呢，要是建设单位和施工单位能证明房子没质量缺陷，那他们就不用担责。要是因为所有人、管理人没及时修缮、维护危房，导致房子倒塌砸到人，那他们就得承担侵权责任。比如房子都快塌了，主人却不管不顾，最后砸伤人，主人肯定脱不了干系。 还有一种情况，就是不知道危房的所有人或管理人是谁，像房屋产权不清晰的时候。这时候就得通过调查，或者找社区、村委会开证明，来确定到底谁该负责。要是费了好大劲，还是确定不了责任人，受害者也不用着急。根据公平原则，可以向可能有管理义务的部门，比如乡镇政府申请一定的补偿。 给大家提个实用的法律建议，如果遇到这种事，一定要及时收集相关证据，比如现场照片、证人证言等，这样能更好地保障自己的合法权益。汕头法务
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律师说法·征地拆迁
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试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
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非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
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试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
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